Ricerchiamo una figura esperta da inserire nell'Ufficio Risorse Umane, con riporto diretto al Responsabile HR.La figura operera in modo trasversale su tutte le principali aree HR: recruiting, formazione, gestione e organizzazione del personale.Attivita principali:- Gestione dell'intero processo di selezione: pubblicazione annunci, screening candidature, colloqui, partecipazione a commissioni e gestione della relativa documentazione.- Gestione di ricerche in somministrazione e attivazione di tirocini curriculari/extracurriculari, inclusi rapporti con enti e istituti scolastici.- Raccolta fabbisogni formativi, organizzazione corsi, gestione formazione finanziata e registrazione attivita formative tramite Zucchetti HCM Project.- Aggiornamento dei sistemi HR, supporto ai processi di budget del personale, analisi scostamenti e predisposizione reportistica HR (costo del lavoro, FTE, KPI).- Attivita di compliance HR e monitoraggio delle policy aziendali.Requisiti: - Almeno 3 anni di esperienza in ruolo analogo presso realta strutturate.- Competenze consolidate in selezione, formazione e gestione amministrativa/organizzativa HR.- Ottima conoscenza del pacchetto Office e dei software HR Zucchetti.Competenze trasversali:- Precisione, autonomia e capacita organizzativa.- Ottime doti comunicative e relazionali.- Attitudine al lavoro in team e alla gestione di processi complessi.Si offre un contratto di 6 mesi finalizzato ad una successiva assunzione a tempo indeterminato. Titolo di studio: Diploma / Accademia Disponibilita oraria: Tempo pieno