Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per rilevante azienda produttrice di macchinari per l'estrusione della plastica un RESPONSABILE REPARTO ELETTRICO.
La risorsa avrà il compito di consolidare e sviluppare le attività legate alla progettazione elettrica, al service e al coordinamento tecnico-operativo degli impianti. In particolare dovrà occuparsi di:
- Coordinamento del personale interno del reparto elettrico (circa 6 persone), supervisionando attività, tempistiche e priorità; - Gestione e relazione con i clienti (anche internazionali) per tutto ciò che riguarda il service tecnico, includendo assistenza, definizione delle esigenze e supporto post-vendita; - Collaborazione nelle attività di collaudo impianto, garantendo conformità, qualità e rispetto degli standard aziendali; - Supporto e supervisione al montaggio degli impianti elettrici, assicurando correttezza delle installazioni e integrazione con il sistema complessivo; - Coordinamento con i reparti produttivi e con il reparto UT per l'allineamento tecnico e la gestione delle commesse; - Gestione commesse elettriche; - Gestione documentazione tecnica.
Requisiti:
- Diploma in ambito tecnico; - Buone competenze e conoscenze in ambito programmazione e troubleshooting inverter & PLC Siemens (S7-1200/1500, TIA Portal), sistemi SCADA/HMI; - Competenze in progettazione e manutenzione quadri BT, impianti elettrici industriali, bordo macchina; - Ottima capacità di lettura di schemi elettrici; - Buona conoscenza di AutoCAD Electrical o analogo; - Gradita conoscenza di CMMS (Computerized Maintenance Management System), reti industriali (Profinet, Profibus, Ethernet/IP); - Conoscenza normative CEI/IEC, Direttiva Macchine, analisi del rischio elettrico; - Disponibilità a trasferte sporadiche; - Ottima conoscenza della lingua inglese (almeno livello B2); - Buona conoscenza di Suite Office; - Atteggiamento proattivo; - Capacità di organizzazione, comunicazione, problem solving e orientamento al risultato; - Predisposizione al lavoro di gruppo.
Si offre:
Inserimento diretto in Azienda a tempo indeterminato, con RAL commisurata all'esperienza, indicativamente non superiore a 45K; 13 mensilità, buoni pasto da 6,50 euro, premio produzione (circa una mensilità in più);
Orario Full time su giornata dalle 8 alle 17, da lunedì a venerdì;
Luogo di lavoro nelle strette vicinanze di Castellanza (VA).
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it.
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.