Page Personnel La figura, con un background tecnico e forte orientamento alla gestione di progetto, sarà coinvolta nella definizione delle soluzioni tecniche più adeguate per i nuovi sviluppi immobiliari, dalla fase di studio del terreno fino alla consegna, collaborando con interlocutori sia interni sia esterni (clienti, fornitori, pubbliche amministrazioni). Tra le sue mansioni: - Gestire i progetti di sviluppo immobiliare, dalla richiesta iniziale del cliente fino alla consegna; - Gestire le gare d'appalto e la negoziazione dei contratti di costruzione, allineandosi agli impegni assunti nei contratti di locazione o vendita; - Monitorare l'avanzamento dei progetti e coordinare esperti e fornitori durante la fase esecutiva, garantendo il controllo dei costi, la riduzione dei rischi, la qualità e il rispetto delle tempistiche; - Collaborare con tutti i reparti interni coinvolti (business development, innovazione, energia, legale, transaction, ecc.); - Verifica tecnica e ambientale dei siti (greenfield/brownfield), - Due diligence; - Valutazione dell'investimento e di potenziali futuri investimenti immobiliari; - Produzione documentazione tecnica, specifiche, costi, e supporto alla fase commerciale; - Rapporti con le autorità per permessi e autorizzazioni; - Garantire il rispetto della normativa ESG; Il profilo ideale ha le seguenti caratteristiche: - Laurea in Ingegneria Civile/Industriale o in materie economiche; - Almeno 3 anni di esperienza in progetti industriali (logistica, data center); - Inglese fluente; - Sensibilità commerciale e capacità di interlocuzione a più livelli; - Interesse per innovazione e sostenibilità; - Forte senso di responsabilità e attenzione ai risultati economici, alla gestione del rischio, alla qualità, alla pianificazione e all'organizzazione; Il nostro Partner per questa ricerca è un gruppo multinazionale leader nello sviluppo e gestione di immobili industriali (logistica, data center) con presenza globale (in 7 paesi europei) ed un sede nella zona Centrale di Milano. L'opportunità offre un contratto a tempo indeterminato. Sono previsti: buoni pasto, macchina aziendale e un sistema di bonus incentivante. Smart working: 2 giorni a settimana. Settore: Altro Ruolo: Altro