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La gestione dei processi HR, l'elaborazione delle retribuzioni nel rispetto della normativa previdenziale, fiscale e tributaria, sono solo alcune delle attività che potrai seguire in OVS Spa, dove supporterai in maniera significativa all'evoluzione del nostro team.
Siamo infatti alla ricerca di un HR Legal - Specialista Normative (Maternity Leave), che affiancherà il team HR Administration in particolare su:
1. Verifica della corretta applicazione della normativa del lavoro
2. Gestione e presidio della normativa di inserimento disabili
3. Monitoraggio della sorveglianza sanitaria
4. Gestione amministrativa dei dipendenti
Cosa cerchiamo in te?
5. Laurea in Giurisprudenza o Consulenza del Lavoro
6. Esperienza di tirocinio in studi legali o presso consulenti del lavoro; o eventuale esperienza di stage in azienda, su temi giuslavoristici
7. Conoscenza e interesse ad approfondire temi di gestione del personale e la normativa sulla sorveglianza sanitaria
Potrebbe essere l'inizio della tua avventura con noi!
Perché scegliere il gruppo OVS?
In OVS SpA troverai un'azienda strutturata, un ambiente dinamico e fortemente orientato al risultato. Stiamo innovando la tradizione, con un forte investimento sulle nuove tecnologie, per offrire a clienti e dipendenti un'esperienza sempre più completa e digitale, senza trascurare l'attenzione per l'ambiente, il futuro e la sostenibilità.
Inoltre, avrai accesso a:
8. Welfare aziendale e percorsi di Wellbeing e Parenting
9. Area wellness con corsi gratuiti di yoga, pilates, functional training
10. Percorsi di formazione sia tecnico specialistici che manageriali
11. Ristorante aziendale
12. Sconti del 20% su tutti i nostri brand
13. Accesso a vantaggi riservati ai dipendenti del gruppo (viaggi, elettronica...)
14. Flessibilità in entrata e smartworking
15. Consulenza medica a distanza e 8 ore di permesso integrativo dedicate a visite mediche
16. Assicurazione sanitaria prevista dal nostro CCNL, una volta ottenuto un contratto a tempo indeterminato
Unisciti al team, partecipa alla crescita del nostro business e cogli le opportunità, anche internazionali, che il Gruppo ti può offrire.
Ti garantiamo inoltre un percorso di selezione equo ed inclusivo, per offrire pari opportunità di accesso al lavoro.