ATM, nel contesto di realizzazione del nuovo piano strategico, in un'ottica di miglioramento continuo del servizio e con l’obiettivo di potenziare la Direzione Risorse Umane e QHSE, ricerca un / a Addetto Sistemi di Gestione QHSE.
Responsabilità principali:
1. Mantenere ed implementare i Sistemi di gestione aziendali;
2. Collaborare con le varie funzioni e Direzioni aziendali nella redazione delle informazioni documentate opportune per soddisfare i requisiti degli standard;
3. Monitorare la valutazione e la presa in carico da parte degli ambiti competenti dei rilievi emersi durante le verifiche interne / esterne;
4. Predisporre, in collaborazione con le Direzioni aziendali, la rendicontazione sull’andamento dei sistemi, l’esito delle analisi e dei dati / controlli, i punti di miglioramento e le best practices da diffondere;
5. Amministrare il software dedicato alla gestione controllata dei documenti dei SG QAS;
6. Assicurare il mantenimento delle competenze dei team di verifica interni QAS e promuovere la formazione e l’addestramento dei nuovi auditor aziendali, garantendo l’efficacia del processo per i sistemi.
Requisiti preferenziali:
* Laurea in Ingegneria, Organizzazione Risorse Umane o Scienze Ambientali;
* Master in Sistemi di Gestione;
* Certificazione di Auditor qualificato per le verifiche ispettive norme UNI EN ISO 9001 - 14001 - 45001;
* Esperienza professionale in analoga mansione (controllo qualità, specialista sistemi di gestione, auditor interno);
* Ottima conoscenza strumenti informatici (Office e principali sistemi applicativi);
* Conoscenza delle norme ISO e linee guida relative ai vari schemi, gli strumenti, le tecniche, le metodologie di audit e le metodologie di campionamento;
* Principi di Risk Management;
* Buona conoscenza della lingua inglese.
Competenze richieste:
* Buone capacità di relazione e comunicazione;
* Capacità analitiche e organizzative;
* Propensione al lavoro in team e proattività;
* Precisione, concretezza, doti di sintesi;
* Problem solving e orientamento al risultato.
Costituiscono titoli preferenziali il possesso dei requisiti di cui all’art. 1 o l’appartenenza alle categorie protette di cui all’art. 18 della legge 68 / 99.
Il rapporto di lavoro sarà regolato dal RD 148 / 1931.
#J-18808-Ljbffr