Site Manager
La risorsa selezionata sarà il punto di riferimento per la gestione operativa dei cantieri e delle attività di installazione e collaudo delle macchine ferroviarie.
Responsabilità principali
- Redigere la pianificazione dettagliata delle attività di cantiere e predisporre le specifiche tecniche di montaggio (in collaborazione con l’Ufficio Tecnico).
- Coordinare e supervisionare il team di montatori meccanici ed elettrici, interni ed esterni, garantendo il rispetto di tempi, costi e qualità.
- Gestire in autonomia le relazioni con i clienti durante le attività di cantiere e fornire aggiornamenti regolari sull’andamento dei lavori.
- Condurre le attività di collaudo, inclusa la redazione di rapporti e documentazione tecnica.
- Applicare le norme di sicurezza in cantiere e supervisionare la conformità alle normative.
- Risolvere problematiche tecniche e organizzative emergenti in cantiere.
Requisiti richiesti
- Esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi (Site Manager, Capo Cantiere, Project Coordinator) preferibilmente in contesti industriali complessi.
- Conoscenza approfondita delle attività di montaggio meccanico ed elettrico; gradita, ma non essenziale conoscenza delle specificità degli impianti ferroviari.
- Competenza nell’uso di software di pianificazione e gestione cantiere (es. MS Project).
- Essenziale un'ottima conoscenza della lingua inglese (livello B2 o superiore, parlato e scritto).
- Gradita una buona conoscenza della lingua francese (livello B1/B2 o superiore, parlato e scritto).
- Certificazioni in ambito sicurezza (es. PLE, PES/PAV) costituiranno titolo preferenziale.
- Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali per almeno l’80% del tempo di lavoro.
- Sede di partenza: Pontassieve (FI).
Soft Skills richieste
- Problem solving: capacità di affrontare e risolvere rapidamente problematiche tecniche e organizzative.
- Leadership: attitudine a guidare e motivare il team, mantenendo alta la produttività e il morale.
- Gestione dello stress: resistenza alla pressione e capacità di operare con efficienza anche in situazioni complesse e dinamiche.
- Orientamento al risultato: capacità di pianificare e realizzare obiettivi rispettando tempi e costi.
- Eccellenti capacità relazionali e comunicative: abilità nel gestire relazioni con clienti, fornitori e collaboratori.
Cosa offriamo
- Contratto a tempo indeterminato con inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza e alle competenze.
- Pacchetto di indennità e rimborsi spese legati alla mobilità.
- Opportunità di crescita qualificato in un contesto dinamico e internazionale.
Bertolotti è un datore di lavoro che garantisce pari occasione e prende in considerazione candidati qualificati senza distinzione di genere, religione, razza, origine nazionale o etnica, background culturale, gruppo sociale, disabilità, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età o opinione politica. La diversità è fondamentale per la nostra cultura e vi invitiamo a farne parte.
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