Ph3Mission /h3pRiportando al Head of Operation e coordinandosi con il Permanent Placement Director e il Operations Permanent Manager di riferimento, lavora in collaborazione con le filiali presenti nell’area territoriale assegnata, potenziando il team dei consultant in particolare sugli aspetti relativi alla Ricerca e Selezione per il target di candidati di competenza. /ph3Responsabilità /h3pIl candidato / la candidata avrà la responsabilità sull'attività di sviluppo commerciale e di ricerca e selezione per il target di candidati di competenza relativamente al servizio del Permanent Placement. /ppIn particolare implementerà azioni di sviluppo commerciale (proattive, contatti telefonici, trattative ed offerte), organizzerà visite, azioni di fidelizzazione, eventi. /ppInoltre gestirà tutte le fasi della selezione del personale, dal reclutamento al colloquio conoscitivo, dal testing e / o assessment, alla presentazione dei candidati al cliente, monitorando tutto il processo di inserimento della risorsa in azienda. /ph3Mansione Sales /h3ulliDefinisce la lista target di aziende cui proporre il proprio servizio confrontandosi con le filiali sul territorio assegnato. /liliSvolge attività di scouting su annunci di aziende e competitors. /liliOffre ai clienti un servizio di consulenza volto a fornire soluzioni compatibili con le loro esigenze di ricerca di personale qualificato e di valutazione di personale tramite attività di Assessment. /liliEffettua attività di networking con associazioni di categoria, community aziende, enti di formazione professionale, social network, per diventare un punto di riferimento per la ricerca di profili specifici e per la realizzazione dei progetti. /liliMonitora e gestisce i mandati di ricerca e selezione affidati dai clienti (inserimento annunci, screening curricula, colloqui individuali, identificazione candidati in linea, invio short list, inserimento / on-boarding). /li /ulh3Recruiting /h3ulliGarantisce un’adeguata pipeline al fine di soddisfare le potenziali richieste delle aziende del settore costruendo un pool di candidati specializzati. /liliSviluppa canali di attraction e compie azioni di networking nell\'ottica di diventare punto di riferimento per i profili del settore. /liliMonitora e gestisce gli ordini affidati dai clienti (inserimento annunci, screening curricula, colloqui individuali, identificazione candidati in linea, invio short list, inserimento / on boarding). /liliPromuove la valutazione del personale tramite strumenti dedicati per la valutazione di hard e soft skills. /li /ulpDisponibilità a Viaggi e Spostamenti /ppRegolare (dal 20 al 50%). /ph3Titolo di studio /h3ulliLaurea in materie umanistiche e / o economiche. /liliCostituirà titolo preferenziale l’aver conseguito Master in Risorse Umane /li /ulh3Esperienza lavorativa /h3pAlmeno 2anni in posizioni commerciali e / o di selezione, preferibilmente in Agenzie per il Lavoro / società di Head Hunting / Consulenza /ph3Altri Requisiti /h3ulliBuona conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook. /liliBuona conoscenza della lingua inglese (B2). /liliPredisposizione al lavoro in team e per obiettivi. /liliCapacità di analisi e problem solving. /liliCustomer orientation. /li /ulh3About us /h3pCon oltre 34.000 colleghi in tutto il mondo, The Adecco Group, presente in Italia con oltre 2.800 professionisti, è la più importante piattaforma multibrand di HR Solutions per il mondo del lavoro, leader a livello globale nei servizi dedicati alla gestione delle Risorse Umane. La sua sede principale è a Zurigo, è presente in oltre 60 Paesi con più di 5.100 uffici e ogni giorno impiega oltre 800.000 lavoratori presso 100,000 aziende clienti. /ppThe Adecco Group Italia, per far fronte alle sempre più crescenti sfide del mercato e potendo contare su un forte network internazionale, in aggiunta ai quasi 500 colleghi nell’headquarter di Milano, dispone di tre business unit specializzate nei propri ambiti di appartenenza : Adecco, Akkodis, LHH. /ppLet’s make the world a better place to work : il nostro impegno è garantire che le persone siano ispirate, motivate e formate per affermarsi in un contesto lavorativo in continua evoluzione, e che le aziende, le istituzioni e le scuole siano supportate e sostenute nella loro strategia di miglioramento e sviluppo. /ppAdecco è la società di The Adecco Group che si occupa di mettere in contatto le persone con le giuste opportunità di lavoro e le imprese con i migliori candidati. Siamo presenti in oltre 60 Paesi in tutto il mondo, in Italia con un team di oltre 2.000 professionisti e con più di 300 filiali su tutto il territorio nazionale che lavorano ogni giorno per aiutare le persone a valorizzare il loro talento e le aziende a migliorare la loro competitività. /ppAdecco è un datore di lavoro di pari opportunità che sostiene la diversity e l’inclusione. /ppIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi del D.Lgs 198 / 2007 ed a persone di tutte le età, nazionalità, etnia, orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale e credo religioso ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03. /ppQuesto annuncio di lavoro è pubblicato da The Adecco Group - Direzione Risorse Umane - Via Tolmezzo, 15, 20132 Milano, Italia – /ppuPosting date : /u J-18808-Ljbffr /p /p #J-18808-Ljbffr