Un'agenzia di recruiting cerca un Recruiter esperto per gestire processi di selezione e attrarre talenti. Richiesta esperienza di 2-3 anni nel settore, capacità organizzative e passione per le persone. L'atmosfera di lavoro è collaborativo, con opportunità di crescita professionale e un pacchetto retributivo competitivo. Si accolgono candidature di tutti i profili per promuovere inclusione e diversità.#J-*****-Ljbffr