PSiamo la seconda catena di farmacie presente in Europa in 9 Nazioni, con oltre 3.000 farmacie e più di 20.000 dipendenti. In Italia siamo presenti in 9 Regioni, con oltre 210 farmacie e 1.300 dipendenti. Ci impegniamo a coltivare le relazioni con i nostri clienti, partner e collaboratori e ad investire sempre più nella formazione continua di ogni Persona che è parte dell'Organizzazione. /ppbI VALORI che coltiviamo nella nostra comunità di Dr. Max : /b /ppuRESPONSABILITÀ : /u Ci impegniamo e manteniamo le nostre promesse in tutte le azioni e le decisioni che prendiamo. Diciamo quello che facciamo e facciamo quello che diciamo. Svolgiamo i nostri compiti con integrità. /ppuCURA : /u Ci prendiamo cura dei nostri pazienti, fornendo loro i migliori servizi e prodotti al prezzo più conveniente. Ci prendiamo cura dei nostri collaboratori, garantendo un ambiente in cui possano crescere e sentirsi al sicuro. Ci prendiamo cura dei nostri partner, condividendo con loro impegno e successi, come una vera squadra. /ppLE PERSONE AL CENTRO : In ogni nostra azione i riflettori sono puntati sulle persone : siano essi pazienti, collaboratori o nostri partner, devono sentirsi importanti. Lo facciamo essendo gentili e costruendo un rapporto basato sulla fiducia e sul rispetto. /ppuCORAGGIO : /u Non abbiamo paura di innovare e di stabilire nuovi standard. Incoraggiamo i nostri collaboratori a sviluppare nuove idee che possano aiutarci a raggiungere i nostri obiettivi. Siamo onesti e trasparenti tra di noi e nei confronti dei nostri clienti e partner. /ppPer le nostre farmacie, siamo in costante ricerca di professionisti, interessati a sviluppare la propria carriera all'interno della nostra realtà nel settore Pharma-Retail. /ppIl profilo ricercato è laureato / a in Farmacia o in CTF, abilitato / a alla professione e iscritto / a all'albo o prossimo / a all'iscrizione. /ppbPrincipali responsabilità : /b /pulliGestione del servizio al banco e della relazione con il cliente /liliSpedizione delle ricette /liliUtilizzo del sistema gestionale Wingesfar /liliPartecipazione ai corsi di formazione. /li /ulpbCosa offriamo : /b /pulliContratto e inquadramento commisurato con l'esperienza professionale del candidato /liliAccesso ai piani incentivanti : premialità, welfare /liliAssicurazione Sanitaria Integrativa /liliPossibilità di entrare a far parte di un Gruppo in crescita nel retail farmaceutico dove poter fare la differenza ed essere valorizzati /liliPossibilità di inserimento in un percorso di Academy finalizzato alla formazione dei Pharmacy Manager del futuro /liliIniziative di networking con tutta la community di farmacisti sul territorio italiano /li /ulpbProfilo ricercato : /b /pulliLaurea in Farmacia o in Chimica e Tecnologie Farmaceutiche /liliAbilitazione alla professione e iscrizione all'ordine di farmacisti /liliAttenzione ai bisogni del paziente /liliFlessibilità e propensione alla formazione /liliCapacità di lavorare in gruppo /li /ulpIl presente annuncio è da intendersi come rivolto a candidati ambosessi (D.lgs 151 / 2001, D.lgs 198 / 2006) e valide per tutte le nazionalità ed età, fermi restando i limiti di età fissati dalla normativa vigente per specifiche tipologie contrattuali. /p #J-18808-Ljbffr