Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 53.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.
All'interno della Divisione Spaziostiamo ricercando un/a Project/Program Manager, per la nostra sede di Nerviano (MI).
La persona si occuperà della gestione del programma rispettando i tempi, costi e gli standard di qualità, soddisfacendo le richieste specifiche del cliente con coinvolgimento attivo in tutte le fasi del Program Life Cycle.
La persona si occuperà delle seguenti attività:
Pianificazione delle attività di Programma (scope, schedule e budget);
Monitoraggio e controllo delle attività di Programma;
Gestione e aggiornamento Master Schedule;
Gestione riunioni d’avanzamento interne con il team di progetto interfunzionale (Engineering, Manufacturing, Procurement, Quality, Commercial);
Preparazione Progress Report e supporto a Progress Meeting/working meeting/reviews con il cliente;
Supporto alle riunioni di avanzamento interno con le funzioni di Planning e Finance della linea di business;
Gestione dei rischi di progetto, garantendo una rapida ed efficace soluzione ad eventuali problemi che si possano presentare;
Garantire il controllo ed il monitoraggio dell’avanzamento dei lavori, la valutazione dei KPI dei processi applicabili, anche mediante la definizione ed implementazione delle azioni correttive necessarie.
Titolo di studio:
Laurea magistrale tecnica (preferibilmente Ingegneria Aerospaziale, Elettronica, Meccanica, Gestionale o Fisica)
Livello di esperienza richiesto:
Expert: 3-5 anni di esperienza nel ruolo
Senior: 5-10 anni di esperienza nel ruolo
Competenze e conoscenze tecniche:
Conoscenza dei principali strumenti di gestione di progetti complessi (WBS, EVMS, Risk Management)
Capacità di stesura documentazione (Statement of Work, Technical Notes, Progress Reports, Minute of Meeting)
Competenze comportamentali:
Gestione dei conflitti
Comunicazione efficace
Proattività
Flessibilità
Capacità di lavorare per obiettivi multipli
Orientamento al raggiungimento dei risultati
Orientamento al problem solving
Gestione del tempo e delle scadenze
Conoscenze linguistiche:
Conoscenza Tools di Office Automation (MS Office, PowerPoint, MS Project)
Disponibilità a trasferte sia nazionali che internazionali
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