Per un progetto interno strategico, siamo alla ricerca di un* HR Functional Consultant da inserire all'interno del nostro Competence Center SAP.
La persona sarà coinvolta nell'implementazione di una soluzione proprietaria basata su Intelligenza Artificiale per i servizi HR, contribuendo all'evoluzione digitale dei processi
Human Resources Aubay.
Descrizione delle attività
La risorsa, a seguito di confronto con il referente di progetto, si occuperà di:
* analisi e raccolta dei requisiti funzionali in ambito HR;
* supporto nella definizione e ottimizzazione dei processi HR, con particolare focus su digitalizzazione e automazione;
* partecipazione all'implementazione di una piattaforma HR innovativa basata su IA;
* interfaccia costante con stakeholder HR interni e team tecnici;
* traduzione delle esigenze di business in requisiti funzionali;
* redazione di documentazione funzionale e di progetto;
* supporto nelle fasi di test, validazione e rilascio;
* gestione delle anomalie e supporto agli utenti;
* collaborazione al miglioramento continuo delle soluzioni HR interne.
Requisiti principali
* esperienza in ambito HR Functional Consulting;
* conoscenza dei principali processi HR (Core HR, Recruiting, Performance, Learning, Compensation);
* esperienza nella raccolta e analisi dei requisiti funzionali;
* capacità di lavorare a stretto contatto con stakeholder di business e team IT;
* esperienza nella gestione di attività progettuali in ambito HR;
* conoscenza delle metodologie di analisi funzionale, testing e rilascio;
* ottime capacitàorganizzative, relazionali e di problem solving;
* interesse per progetti di innovazione digitale e trasformazione HR.
Requisiti graditi
* esperienza su sistemi HR digitali (SuccessFactors o altre piattaforme HR cloud);
* familiarità contematiche di AI applicata ai processi HR;
* conoscenza di integrazione applicativa e ecosistemi digitali HR;
* proattività e orientamento al risultato;
* flessibilità e capacità di operare in contesti dinamici e innovativi;
* buone capacità comunicative e attitudine al lavoro in team.
Modalità Operativa
* Full remote
* Sede di riferimento: Torino
Compensation & Benefit
La proposta economica sarà commisurata alla seniority e alle competenze del candidat* (range indicativo: 35.000 – 40.000 €).
Iter di selezione
* primo colloquio conoscitivo e motivazionale con HR;
* colloquio tecnico di approfondimento e presentazione del contesto progettuale.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 e 216/03.
Aubay – Diamo luce alle tue idee