Posizione Aperta: Segretaria
Sede di lavoro: Marcianise | In Sede | Full-time
Siamo alla ricerca di una Segretaria middle/senior da inserire stabilmente nell'organico aziendale.
Chi siamo
Casco S.p.A. è una realtà in costante crescita, capogruppo di un network di aziende operanti nel settore automotive aftermarket, con una presenza consolidata sia in Italia che all'estero.
Fondata nel 2006 con l'ambizioso obiettivo di offrire una soluzione indipendente nella distribuzione di ricambi, Casco ha conquistato una posizione di leadership grazie a una visione strategica, alla qualità dei prodotti e a una forte attenzione all'innovazione.
Siamo specializzati nella fornitura di alternatori e motorini d'avviamento per diversi settori – automobilistico, nautico, agricolo, movimento terra e veicoli industriali e continuiamo, anno dopo anno, ad ampliare la nostra gamma con nuove linee di prodotto.
Collaboriamo con i principali produttori a livello mondiale e siamo presenti nelle principali banche dati del settore e nelle più importanti fiere nazionali ed internazionali.
In Casco crediamo nella formazione continua, nella cura del cliente e nella crescita delle persone: valori che guidano ogni nostra scelta.
Responsabilità principali
Gestione delle comunicazioni telefoniche ed e-mail;
Accoglienza clienti e fornitori;
Archiviazione documenti (digitale e cartaceo);
Gestione degli acquisti di cancelleria e del materiale richiesto dai vari uffici;
Gestione parco auto aziendale;
Supporto alle attività amministrative;
Supporto alla direzione;
Organizzazione di viaggi e fiere.
Requisiti – Competenze tecniche e soft skills
Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Word ed Excel);
Precisione, organizzazione, capacità di multitasking e buone doti di problem solving e comunicazione;
Conoscenza della lingua inglese livello B1 (fondamentale); la conoscenza di altre lingue sarà considerata un plus;
Conoscenza del gestionale SAP sarà considerata un plus;
Diploma o Laurea;
Appartenenza alle categorie protette (Art. 8 L. 68/99);
Esperienza pregressa di almeno 4/5 anni nel ruolo.
Cosa offriamo
Inserimento iniziale (da valutare in base all'esperienza effettiva del candidato) finalizzato all'assunzione;
Ambiente di lavoro stimolante e inclusivo.
Candidati ora allegando CV aggiornato e, se possibile, una breve lettera motivazionale.
Inizio previsto: (Dicembre)
La ricerca è rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e delle normative vigenti in materia di pari opportunità. Casco S.p.A. promuove un ambiente di lavoro inclusivo, valorizzando le diversità e garantendo pari trattamento a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, orientamento sessuale, etnia, disabilità o credo religioso.
Casco S.p.A., in qualità di Titolare del trattamento, informa che i dati personali raccolti saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003, così come modificato dal D.lgs. 101/2018. I dati saranno utilizzati esclusivamente per finalità connesse alla selezione del personale e conservati per il tempo necessario a tale scopo, e non saranno comunicati a terzi non autorizzati
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