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Impiegata/o amministrazione del personale

Mogliano Veneto
Opportunityjob
Pubblicato il 31 gennaio
Descrizione

Azienda settore retail Posizione: Opportunity Job, divisione Ricerca & Selezione, ricerca una/un Impiegata/o addetto all'amministrazione del personale. Il ruolo prevede: - Gestione contrattuale (Inserimento delle anagrafiche, assunzioni, proroghe, trasformazione, passaggi di livello e cambi di mansione) con archiviazione della documentazione elettronica e cartacea dei dipendenti); - Studio i contratti di lavoro e aspetti normativi; - Inserimento e controllo presenze/ Contabilizzazione di ferie, permessi e straordinari; - Comunicazioni obbligatorie e interfaccia con ufficio paghe e compilazione e invio telematico delle distinte di contribuzione mensile; - Adempimenti di legge (contributivi, assicurativi, fiscali, amministrativi). Luogo di lavoro: limitrofi di Mogliano Veneto (TV) Orario di lavoro: Full time 40h settimanali dal lunedì al venerdì con possibilità di lavorare in smartworking 2 giorni a settimana. Mensa aziendale. Requisiti: Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 2 anni presso agenzia per il lavoro o azienda; Formazione universitaria preferibilmente ad indirizzo umanistico, economico o giuridico; Preferibile utilizzo del sistema gestionale Zucchetti e pacchetto Office; Buona conoscenza della lingua inglese; Precisione e riservatezza completano il profilo ricercato. Altre informazioni: Si valuta contratto a tempo determinato con finalità assunzione in organico aziendale. RAL prevista 25-26K Candidarsi allegando curriculum vitae in formato Word o PDF. Candidandosi al presente annuncio si autorizza il trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 - “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell’art. 13 GDPR 679/16 - “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali". OpportunityJob scarl agenzia per il lavoro - Aut. Definitiva Prot39/0011220/MA004.A003. del 2 settembre 2013. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. OPPORTUNITYMESTRE

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