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Impiegati recupero crediti (ceggia)

Ceggia
umana
Responsabile recupero crediti
Pubblicato il Pubblicato 13h fa
Mansioni della posizione
Umana S.p.A. cerca IMPIEGATI RECUPERO CREDITI per un’notevole azienda del territorio operante nel settore delle industrie chimiche, farmaceutiche e cosmetiche.

Ti occuperai principalmente di gestire le attività di recupero crediti, interfacciandoti con i clienti e i legali per risolvere le questioni in sospeso. Sarai responsabile della gestione e del monitoraggio dei crediti, della negoziazione dei piani di pagamento e della preparazione della documentazione legale necessaria. Sarà tua responsabilità assicurare che tutte le attività di recupero crediti siano svolte in conformità con le leggi e i regolamenti vigenti.

Requisiti:

- Laurea triennale in Giurisprudenza o in un campo correlato.
- Esperienza pregressa nel recupero crediti.
- Conoscenza delle leggi e dei regolamenti relativi al recupero crediti.
- Capacità di negoziare efficacemente i piani di pagamento.
- Capacità di preparare la documentazione legale necessaria.
- Capacità di lavorare in modo indipendente e di gestire più compiti contemporaneamente.
- Ottime capacità comunicative e interpersonali.
- Conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel).

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
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