Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.
Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.
Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un contesto di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.
Per inserimento presso importante realtà Automotive/Motorsport con sede in Emilia Romagna stiamo ricercando una figura di
PROCESS ENGINEER – Lavorazioni Meccaniche
Sarà responsabile dello sviluppo e dell'ottimizzazione delle metodologie produttive, con l'obiettivo di garantire stabilità, efficienza e il massimo livello di qualità nella produzione. Il ruolo richiede una solida conoscenza della produzione meccanica e una spiccata capacità di apprendimento rapido.
Responsabilità principali
Analisi e miglioramento continuo dei processi produttivi, con attenzione a qualità, costi e flussi operativi.
Gestione e aggiornamento della documentazione tecnica (procedure, istruzioni, moduli), con formazione agli operatori.
Validazione di nuovi prodotti, strumenti e attrezzature, e verifica della loro corretta applicazione in officina.
Supporto tecnico su componenti, metodi e attrezzature, in collaborazione con altri dipartimenti.
Verifica e approvazione delle operazioni di avvio della produzione in termini di processi, cicli e metodo
Implementazione di azioni di miglioramento e ottimizzazione dei tempi e dei costi di produzione.
Le caratteristiche della persona che stiamo cercando
Laurea in Ingegneria Meccanica, Aeronautica/Aerospaziale o dei Materiali
Precedente esperienza di 1-3 anni in ambito manifatturiero nella produzione meccanica di componenti aerospaziali o racing.
Conoscenza della tecnologia di lavorazioni meccaniche CNC
Approccio orientato alla Lean Manufacturing
Buona conoscenza della lingua inglese
Attitudine al lavoro in team e flessibilità ad alti carichi di lavoro sono requisiti essenziali.
Sede di lavoro: provincia di Modena
Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro.
Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su Aut. Min. Prot. N SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell'art.46 del D.P.R. 445/2000.