CHI SIAMO?
AGAP2è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del GruppoMoOngy.
Presente in14 paesieuropei con oltre*****dipendenti, abbiamo aperto, da7 anni, la prima sede italiana aMilanoe, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
IL TUO RUOLO
Per un'opportunità con un partner multinazionale operante nel settore dell'elettronica customizzataper il mondo nucleare, medicale e industriale, siamo alla ricerca di unIngegnere ElettronicosuBologna.
La risorsa entrerà a far parte della DivisionePower Electronics Systems, con l'obiettivo di sviluppare soluzioni digitali integrate conFPGAin contesti di elettronica ad alte prestazioni.
Responsabilità:
Progettazione, sviluppo e analisi di sistemi digitali suFPGA;
Implementazione di soluzioni hardwaremediante linguaggi di descrizione hardware (HDL), comeVHDLoVerilog;
Analisi e ottimizzazione delle prestazioni deicircuiti digitaliper applicazioni dielettronica di potenza;
Gestione di attività didebugetroubleshootingsu dispositivi elettronici programmabili.
Requisiti Richiesti:
Diploma/Laurea ad indirizzo tecnico, preferibilmente inElettronica, Ingegneria Elettrica o affini;
Solida conoscenza di circuiti elettronici digitali e principi di elettronica di potenza;
Esperienza nella progettazione e programmazioneFPGAcon linguaggi comeVHDLoVerilog;
Familiarità con strumenti di simulazione e sintesiFPGA(es. Xilinx Vivado, Intel Quartus).
Cosa offriamo?
Contratto a tempo indeterminato o apprendistato;
Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
Un piano di crescita qualificato in un ambiente dinamico e stimolante.
The world needs you
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ********.