Posizione e contesto lavorativo: Ricerchiamo un/una addetto/a alla gestione del sistema qualità e rapporti con i clienti presso un'azienda nei pressi di Castel San Pietro Terme. La figura professionale si occuperà di: Gestione e mantenimento del sistema di gestione della qualità aziendale, assicurando la conformità alle normative e agli standard di settore. Coordinamento delle attività di monitoraggio, verifica e aggiornamento delle procedure e dei processi relativi alla qualità. Pianificazione e gestione di audit interni ed esterni per garantire il rispetto delle normative di qualità e delle certificazioni aziendali. Gestione dei rapporti con i clienti riguardo alla qualità dei prodotti e alla risoluzione di eventuali problematiche. Collaborazione con i team commerciale e tecnico per assicurare che le esigenze di qualità siano comprese e soddisfatte nel processo di produzione e consegna. Supporto al cliente nella gestione di reclami, garantendo una risoluzione tempestiva attraverso tecniche di problem solving. Competenze richieste: Esperienza pregressa nella mansione Conoscenza delle normative e degli standard di qualità (ISO 9001) e applicazione pratica in azienda Conoscenza di tecniche e strumenti di qualità come PPAP, FMEA, 8D e lettura del disegno tecnico Esperienza nell'uso di tecniche di problem solving come FMEA, 8D e PPAP Capacità di leggere disegni tecnici e applicare le conoscenze ai controlli di qualità Competenze gradite: Conoscenza della lingua inglese costituisce un elemento preferenziale. Titolo di studio: Da specificare Luogo di lavoro: Nei pressi di Castel San Pietro Terme Condizioni contrattuali: Assunzione diretta dall'azienda, con orario full time. La retribuzione sarà commisurata alla seniority del candidato. Per candidarsi, inviare una email a [emailprotected] o utilizzare il nostro webform. MSC Selections & Solutions garantisce il rispetto della normativa GDPR 679/16 sulla privacy e utilizzerà le informazioni ricevute esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del codice etico e delle leggi vigenti sulla parità e inclusione. J-18808-Ljbffr