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Project manager- riciclo materiali plastici

Bologna
Unimpiego Confindustria
Pubblicato il 31 gennaio
Descrizione

La risorsa si occuperà di gestire lo sviluppo di un progetto di ricerca sulla riciclabilità di materiali plastici compositi. Il progetto prevede di sviluppare tecnologie che permettano di riciclare materiali termoindurenti e creare un rivestimento che allunghi la vita del manufatto stampato con materiale riciclato. Il progetto genererà linee guida per sviluppare processi produttivi per riciclare il materiale e verniciarlo, verrà in seguito validato tramite la realizzazione di un prototipo su cui verificare l’efficacia delle soluzioni adottate. La risorsa, riportando all’ R&D Manager e coordinando gli addetti allo specifico progetto, si occuperà di: - Gestire le risorse monitorando tempi, risultati e costi; - Definire le specifiche per le attrezzature necessarie al reparto di micronizzazione e coordinare l’acquisto e l’installazione delle stesse in collaborazione con reparto manutenzione e industrializzazione; - Organizzare le attività per portare alla conclusione il progetto; - Avrà la responsabilità dei test da eseguire durante il progetto e si avvarrà delle risorse del laboratorio gestito da R&D; - Valuterà le proposte per le attività di riciclaggio materiali, definendo le procedure di controllo del materiale prodotto, sia micronizzato che in forma di compound stampato - Requisiti: - Laurea in ingegneria chimica con specializzazione in scienze dei materiali (o cultura equivalente); - Conoscenze su gestione processi R&D e di sviluppo di progetti in genere; - Capacità in termini di costificazione dei progetti e valutazione investimenti /payback; - Conoscenza fluente dell’inglese sia scritta che orale e della terminologia técnica applicata; - Sistemi CAD 2d e 3d (Inventor a livello buono); - Pacchetto Office e sistemi gestionali (sap preferibile); - Esperienza pregressa di almeno 2 anni nella direzione técnica di aziende di produzione materiali plastici o nel settore chimico. Competenze trasversali per ricoprire il ruolo: - Leadership, attitudine al lavoro in team; - Pragmaticità e orientamento all’obiettivo; - Approccio analitico; - Curiosità e creatività; - Predisposizione al coordinamento di risorse. Richiesta disponibilità a brevi trasferte per corsi di formazione/workshop o per visite presso altri siti produttivi del gruppo in Italia e in Europa. Si offre un contratto a tempo indeterminato con retribuzione ed inquadramento in grado di soddisfare la professionalità della risorsa. Sede di lavoro: Gaggio Montano (BO).

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