CHI SIAMO
AGAP2
è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del
Gruppo MoOngy. Presente in
14 paesi europei
con oltre
9.000 dipendenti
abbiamo aperto, da circa sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società:
AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Ruolo
Siamo alla ricerca di un
Progettista Meccanico.
Il candidato ideale sarà in grado di gestire l'intero ciclo di progettazione, garantendo la conformità agli standard tecnici e di sicurezza.
Responsabilità Principali
Modellazione 3D e 2D:
Supporto nello sviluppo di layout d'impianto e componenti (valvole, supporti, apparecchiature) utilizzando
SolidWorks
e
AutoCAD. Documentazione Tecnica:
Elaborazione di disegni esecutivi, distinte base (BOM) e schede tecniche di progetto. Calcoli Tecnici:
Supporto nelle verifiche dimensionali e nei calcoli preliminari (spessori, perdite di carico). Lavoro di Team:
Collaborazione con i reparti produzione e acquisti per imparare a rendere i progetti sempre più efficienti e realizzabili.
Requisiti
Titolo di Studio:
Laurea in Ingegneria Meccanica (anche triennale) o Diploma Tecnico ad indirizzo Meccanico. Conoscenze Software:
Buona base nell'utilizzo di
SolidWorks
e
AutoCAD. Soft Skills:
Proattività, precisione e una spiccata attitudine al problem solving. Plus:
Una tesi o un interesse specifico per il settore dell'impiantistica industriale.
Cosa offriamo:
Opportunità di lavorare su progetti innovativi in un settore in continua evoluzione; Ambiente di lavoro stimolante e dinamico, con
formazione continua ; Retribuzione commisurata all'esperienza e pacchetto benefit aziendali.
The world needs you! Agap2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un contesto di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.