Randstad Digital, divisione specializzata nella ricerca, selezione e formazione IT di Randstad Italia, in partnership con eForHum (Microsoft Learning Partner), seleziona 12 talenti pronti a trasformare la propria passione tecnologica in competenze concrete per il mercato del lavoro. Entrerai a far parte di un Digital Integrator internazionale con oltre 50 anni di storia, un solido player del mercato ICT che guida i grandi processi di trasformazione digitale su scala globale.
Il Percorso Formativo: Tra Aula e Azienda
Il programma è strutturato per offrirti una preparazione tecnica di alto livello e, contemporaneamente, farti respirare l'aria dell'azienda sin da subito:
* Start date: 27 Aprile 2026.
* Durata: 8 settimane (240 ore di formazione).
* Modalità lezioni: Remoto ed Interattivo. Non seguirai video registrati: le lezioni si svolgono in aula virtuale live con i docenti, garantendo un confronto costante, sessioni di Q&A in tempo reale e supporto continuo durante le esercitazioni.
* Frequenza: Martedì – Venerdì | 09:00 – 18:00.
* Corporate Experience: Nel giorno settimanale libero dalla formazione è previsto un incontro in presenza presso la sede di riferimento prescelta (Milano, Padova, Bologna o Verona). Avrai l'opportunità unica di confrontarti con i tuoi futuri responsabili aziendali, conoscere da vicino i team di lavoro e l'ambiente professionale.
Cosa ti offriamo:
* Formazione d'Eccellenza: 240 ore totalmente gratuite con laboratori pratici hands-on.
* Mentorship a 360°: Supporto tecnico e attitudinale durante tutto il percorso.
* Contratto a Tempo Determinato finalizzato alla stabilizzazione in azienda.
* Networking: Contatto diretto con il management già durante la formazione.
Sedi lavorative: Empoli, Bologna, Milano.
Retribuzione annua: 22000€ - 28000€
esperienza
non richiesta
Sei il profilo giusto se:
Cerchiamo menti curiose e orientate al problem solving che rientrino in uno dei seguenti percorsi:
* Laurea STEM: Ingegneria Informatica, Informatica, Matematica, Fisica, Statistica etc.
* Diploma Tecnico: Informatica, Telecomunicazioni o Sistemi Informativi Aziendali (SIA).
* Percorso ITS: Specializzazione post-diploma in ambito ICT.
* Passione: Forte interesse per l'innovazione e voglia di crescere in un ambiente strutturato.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Cosa imparerai:
Il percorso copre le basi sistemistiche necessarie per gestire infrastrutture moderne:
1. Networking Fundamentals
2. VMware vSphere
3. Windows Server & Hybrid Cloud (AZ800 e AZ900)
4. Linux Essential
5. Project Work
Il ruolo professionale in uscita è Junior System & Cloud Engineer, quindi lavorerai tipicamente su:
Ambienti On-Premise
• Windows Server: AD DS, DNS, DHCP, File Services
• Networking di base: indirizzamento IPv4, VLAN (concetto), routing di base
• Virtualizzazione VMware vSphere: vCenter, creazione VM, storage, networking virtuale
• Linux: basic troubleshooting su VMware e Azure: shell, filesystem, permessi, servizi, networking, SSH
Cloud & Hybrid Cloud
• Fondamenti Azure
• Identity e accesso con Entra ID
• VM Azure, reti virtuali, storage
• Azure Backup & Azure File Sync
• Scenari ibridi on-prem ↔ cloud (es. AD + Azure, File Sync, VNET