Stiamo cercando una figura di Senior Manager che possa coordinare il team di Business Resilience di Deloitte, lavorando in modalità ibrida.
Responsabilità
1. Coordinare il team di Business Resilience di Deloitte a supporto del Responsabile dell'Offering.
2. Interpretare proattivamente i bisogni del cliente, individuando metodologie e approcci coerenti in materia di business resilience.
3. Disegnare soluzioni appropriate per soddisfare i bisogni dei clienti in materia di continuità operativa e resilienza.
4. Definire e attuare iniziative di mercato, in coordinamento con tutti i soggetti rilevanti del Network.
5. Supportare la crescita del team di Business Resilience, valorizzando il contributo delle risorse più junior e contribuendo alla loro crescita, promuovendo l'assunzione di nuove risorse.
6. Governare i rapporti con i professionisti di Business Resilience nel contesto internazionale del Network.
Requisiti
1. Laurea in ambito economico, giuridico, ingegneristico o STEM.
2. 10-15 anni di esperienza, preferibilmente presso società di consulenza, in progetti di gestione dei rischi operativi e della continuità operativa.
3. Esperienza nella gestione di un team e nelle relazioni con i clienti.
4. Relazioni consolidate con stakeholder aziendali come CEO, CIO, CRO, CCO.
5. Conoscenza delle normative e framework principali in materia di business resilience.
6. Disponibilità a viaggi e trasferte in Italia e all'estero.
7. Ottima conoscenza della lingua inglese.
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