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Stage - plm analyst

Granarolo dell'Emilia
Stage
MERMEC
Pubblicato il 11 febbraio
Descrizione

Ph3Position Mission /h3pLa risorsa sarà inserita in stage all’interno del Team IT, con l’obiettivo di supportare le attività di digitalizzazione dei processi con l’ausilio di software applicativi dedicati in ambito PLM. Affiancato da un collega senior, il/la tirocinante avrà l’opportunità di analizzare i processi di sviluppo prodotto e gli strumenti informatici a supporto con particolare focus per gli applicativi di gestione del ciclo di vita del prodotto (PLM, CAD, MES, CMMS). Il ruolo prevede l’acquisizione di competenze digitali di governo dei processi legati alla gestione del ciclo di vita del prodotto dalla progettazione alla produzione, manutenzione e fine vita. /ppL’obiettivo formativo è di fornire un’esperienza pratica sui processi di gestione del ciclo di vita del prodotto (PLM) in un contesto aziendale strutturato. /ph3Responsibilities /h3ulliSupporto tecnico applicativo per i software legati alla gestione del ciclo di vita del prodotto (PLM, CAD, MES, CMMS). /liliMonitoraggio tramite gli strumenti aziendali del corretto e coerente utilizzo degli applicativi. /liliCondurre analisi finalizzate all\'ottimizzazione dell\'attuale parco applicativo per tutte le aziende del gruppo. /liliFornire supporto operativo nelle attività quotidiane del team IT. /li /ulh3Technical Skills, Qualifications and Professional Experience /h3ulliLaurea triennale o magistrale in corso in bIngegneria Meccanica /b, bGestionale /b,b Informatica /b o discipline affini. /liliFamiliarità con strumenti informatici. /liliCapacità di analisi e problem solving. /liliBuone doti relazionali per interfacciarsi con gli utenti finali. /liliInteresse verso aspetti organizzativi. /liliConoscenza di base di sistemi PLM e CAD (preferenziale). /liliConoscenza di base di sistemi ITIL (preferenziale) /li /ulpSosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Il nostro processo di selezione si basa sul principio base di favorire l\'uguaglianza professionale promuovendo principi di non discriminazione basati sul genere, età, etnia, nazionalità, disabilità, religione, orientamento sessuale, stato civile ed appartenenza o meno a organizzazioni sindacali o politiche. /p /p #J-18808-Ljbffr

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