Per la nostra sede di Rimini siamo alla ricerca di un/una Azure Cloud Engineer. La figura sarà inserita all'interno dell’area Digital responsabile dell'infrastruttura e-commerce per i brand fashion Terranova, Rinascimento, Calliope e QB24. Operiamo con un approccio MACH (Microservices, API-first, Cloud-native, Headless) gestendo volumi significativi di transazioni e-commerce B2C e B2B. L'architettura Il nostro backend è interamente basato su Microsoft Azure con un'architettura event-driven che include: Azure Service Bus per la gestione delle code messaggi e orchestrazione asincrona Azure Function Apps per logiche serverless Azure Logic Apps per workflow di integrazione API Management (APIM) per l'esposizione e governance delle API Integrazioni multiple con sistemi OMS (OneStock), PIM (Akeneo), marketplace (Channel Engine, Zalando), payment gateway (Hipay) e piattaforme e-commerce (Shopify) Di che cosa abbiamo bisogno Cerchiamo un Azure Cloud Engineer che si occupi di: Responsabilità principali: Monitoraggio, manutenzione e ottimizzazione delle code Service Bus e dei flussi event-driven Gestione delle Function Apps e Logic Apps in produzione Troubleshooting e risoluzione di anomalie sui flussi di messaggistica Supporto alla reperibilità per incident critici (on-call rotation) Collaborazione con il team di sviluppo per deploy e rilasci Implementazione di alerting e monitoring intraprendente Faremo grandi cose insieme se hai: Esperienza consolidata su Azure Service Bus (code, topic, subscription, dead-letter) Conoscenza di Azure Functions (C# o Python) e Logic Apps Familiarità con Azure Monitor, Application Insights, Log Analytics Capacità di debugging su architetture distribuite e asincrone Esperienza con API Management Conoscenza base di CI/CD (Azure DevOps) Residenza/disponibilità a trasferirsi nella provincia di Rimini Nice to have: Esperienza in contesti e-commerce/retail Conoscenza di architetture MACH Familiarità con integrazioni OMS/ERP Soft skills: Capacità di lavorare in autonomia e gestire le priorità Attitudine al problem-solving sotto pressione Disponibilità alla reperibilità Cosa troverai in Teddy Teddy vuole essere il luogo ideale per chi è alla ricerca di un percorso significativo, un’esperienza che aggiunga gusto e sapore all’esistenza, oltre la dimensione individuale, in cui i risultati vanno al di là dei numeri. In Teddy: desideriamo valorizzare il talento delle persone, la loro passione e la loro determinazione nel dare vita a qualcosa che sia importante per sé e per gli altri; cresciamo perché vogliamo far crescere le persone, attraverso un percorso su misura e in un ambiente accogliente, inclusivo e stimolante; siamo molto più di un’azienda: siamo una comunità, un luogo dove poter liberare il potenziale umano e stabilire un rapporto autentico con le persone. Inoltre, in Teddy avrai la possibilità di usufruire di: piani di crescita personalizzati in base al ruolo e formazione continua; welfare aziendale (buoni pasto elettronici, servizio di concierge aziendale, convenzioni locali e nazionali, servizio locker per acquisti online) e supporto alla genitorialità; un percorso diorientamento iniziale comprensivo di una giornata di Induction, welcome Kit e Employee Handbook; possibilità disvolgere volontariato aziendale; un programma di comunicazione interna ed eventi per essere sempre aggiornati e coinvolti; shoppingcard con sconti dal 30% al 50% nei punti vendita dei nostri brand. Ti stiamo aspettando! Una delle finalità della nostra azienda è quella di creare un luogo di lavoro dove ognuno possa dare un contributo secondo le proprie potenzialità e trovare un senso alla propria vita anche attraverso il lavoro. La nostra cultura è naturalmente inclusiva e sensibile alla fragilità e alla diversità. Per questo garantiamo trasparenza ed equità in tutti i processi lavorativi rispettando ogni possibile differenza in termini di nazionalità, età, identità, credo, orientamento sessuale, abilità o disabilità.