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Media planner

Milano
E-Work
Pubblicato il 24 dicembre
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E-work SpA, HR Executive Branch, sta cercando per una nota cloud marketing company, operante negli ambiti del Digital Marketing, del Tech e dell'e-commerce, un/una SENIOR MEDIA PLANNER per la sua agenzia interna, specializzata in strategie media digitali e omni-canali, basate sui dati e orientate alla performance. La risorsa verrà inserita all'interno del team media e avrà il compito di gestire le campagne, coordinandole e ottimizzandole per raggiungere i KPI's concordati con i clienti. Competenze tecniche - Conoscenza dei principali strumenti di digital marketing (DEM, Display Adv, Programmatic, Mobile etc.) - Esperienza nella gestione di campagne Google Ads, Bing, Facebook, Twitter - Gestione di campagne attraverso le principali DSP - Realizzazione campagne Amazon Advertising - Comprovata conoscenza della piattaforma di Google Analytics - Comprensione delle tecnologie di Adserving (es. Google Campaign Manager, Adform etc.) - Esperienza nel selezionare publisher, editori e posizionamenti in linea con le esigenze del cliente - Esperienza nel seguire il setup di campagna (Reservation, Programmatic Private Marketplace, PG, DEM), il monitoraggio e l'ottimizzazione dei KPI - Esperienza in media, planning e definizione di strategie Costituiscono un plus - Gestione di persone e di team di lavoro - Conoscenza avanzata di tool di autobidding (Search 360) - Conoscenza e gestione di DMP - Certificazioni Google (Google Ads, Analytics, Search 360 etc.) - Conoscenza di Kubik, Sinottica, Nielsen AQX Soft skills - Orientamento ai risultati e capacità analitiche - Guidare la relazione con il cliente favorendone la crescita attraverso la consulenza continua - Capacità di lavorare in team cross unit - Proattività, curiosità e creatività Modalità di lavoro: Flessibile: 3 giorni in ufficio e 2 in smart working. Sede di lavoro: Milano. L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Settore: Pubblicità/Grafica/Marketing Ruolo: IT/Technology Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

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