Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.
Contesto organizzato operante nella Grande Distribuzione Organizzata ricerca una risorsa da inserire nell’area Risorse Umane, con attività legate alla gestione amministrativa del personale e al supporto ai processi organizzativi interni.
La figura collabora con il team HR e con i responsabili di reparto per garantire una gestione ordinata delle pratiche del personale e il corretto aggiornamento delle informazioni.
Mansioni principali
Supporto alle procedure di inserimento del personale e gestione della documentazione relativa alle assunzioni
Monitoraggio e aggiornamento delle richieste di ferie, permessi e assenze secondo le procedure interne
Organizzazione e coordinamento delle attività formative previste per il personale
Aggiornamento delle anagrafiche dipendenti e gestione delle comunicazioni interne
Supporto alle attività amministrative dell’ufficio HR e collaborazione con i reparti aziendali
Requisiti richiesti
Diploma di scuola secondaria superiore
Buone capacità comunicative e predisposizione alla relazione con colleghi e responsabili di reparto
Precisione, riservatezza e attenzione nella gestione delle informazioni
Capacità organizzativa e attitudine al lavoro in team
Offerta e condizioni
Contratto a tempo determinato iniziale di 3 mesi
Orario full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì
Inserimento con affiancamento nelle procedure operative