Compagnia Assicurativa in resistente sviluppo con sede a Milano Centro
3+ anni di esperienza in ruoli attuariali
AziendaLa compagnia è in fase di creazione della propria area attuariale all'interno della Funzione AFC.
Il ruolo nasce per coprire attività derivanti dalla crescita del business, e si inserisce in un progetto di costruzione interna dell'area attuariale.
OffertaLa risorsa avrà un ruolo attuariale ampio e multitasking, con responsabilità sia tecniche sia operative, su tre fronti principali:
1) Gestione delle riserve sinistri (rami danni)Valutazione e calcolo delle riserve tecniche, con approccio sia Local GAAP sia Solvency II.
Supporto al monitoraggio dei sinistri e alla definizione delle metodologie di accantonamento.
Collaborazione con AFC per le chiusure mensili e trimestrali e la definizione delle poste di bilancio tecniche.
2) Pricing e tariffazione dei prodottiSviluppo e aggiornamento delle tariffe dei prodotti rami danni in ambito tutela legale e perdite pecuniarie
Analisi tecnica dei portafogli esistenti e supporto alla creazione di nuovi prodotti/garanzie.
Valutazioni di redditività tecnica e analisi dei principali indicatori tecnici.
3) Tematiche Solvency II e IFRS 17Contributo ai processi di reporting regolamentare e stretta collaborazione con la Funzione Attuariale di 2° livello e la funzione Risk Management.
In prospettiva supporto all'implementazione e aggiornamento della modellistica richiesta dal framework IFRS 17, con particolare focus sulle riserve sinistri
Competenze ed esperienzaProfilo ricercato:
Laurea in Matematica, Statistica, Scienze Attuariali, Economia con indirizzo quantitativo o titoli affini.
3-6 anni di esperienza in ruoli attuarialipresso società di consulenza o compagnie assicurative Danni.
Competenzesu:riserve tecniche danni;
Solvency II (TP, SCR, QRT);
pricing/experience analysis;
modellistica attuariale.
Costituisce titolo preferenziale l'esposizione a progetti IFRS 17.
Ottima capacità di lavorare in ambienti snelli, con approccio pratico e flessibile.
Attitudine alla crescita, desiderio di assumere responsabilità crescenti in una funzione in costruzione.
Capacità di dialogare con funzioni diverse (AFC, Risk, Compliance, consulenti esterni).
Completa l'offertaContratto a tempo indeterminato
CCNL ANIA, Retribuzione commisurata all'esperienza pregressa
SW: 2-3 giorni a settimana
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