– Addetto Paghe e Contributi Ruolo L’Addetto Paghe e Contributi si occupa della gestione completa del ciclo di elaborazione delle retribuzioni, assicurando il rispetto della normativa vigente in ambito giuslavoristico, fiscale e previdenziale.
Responsabilità principali - Elaborazione delle buste paga mensili per dipendenti e collaboratori - Gestione di assunzioni, cessazioni, proroghe e trasformazioni contrattuali - Calcolo di contributi previdenziali, fiscali e assistenziali - Predisposizione e invio di UNIEMENS, F24 e denunce obbligatorie - Gestione ferie, permessi, malattie, maternità, infortuni - Aggiornamento anagrafiche dipendenti e archiviazione documentale - Supporto ai dipendenti per chiarimenti su busta paga e contratti - Monitoraggio delle scadenze legislative e applicazione CCNL - Rapporti con enti esterni (INPS, INAIL, Agenzia delle Entrate, consulenti del lavoro) Requisiti - Diploma o Laurea in ambito economico, giuridico o HR - Esperienza pregressa nel ruolo (preferibile 2+ anni) - Conoscenza della normativa del lavoro e dei principali CCNL - Utilizzo di software paghe (es. Zucchetti, TeamSystem, ADP o simili) - Buona padronanza di Excel Competenze - Precisione e attenzione al dettaglio - Riservatezza e affidabilità - Capacità di organizzazione e gestione delle scadenze - Attitudine al problem solving - Buone capacità comunicative e relazionali Inquadramento - Livello commisurati all’esperienza, premialità aggiuntiva prevista.
- CTI - Inserimento in area Amministrazione del Personale / HR - Orario Tempo pieno con Smart 1 giorno settimana Annuncio valido fino a: 31-May-2026