Posizione: Business Development Junior
Generation Italy, una fondazione no-profit lanciata nel 2018 da McKinsey & Company, è impegnata a ridurre la disoccupazione giovanile attraverso programmi di formazione intensivi e mirati. Siamo alla ricerca di un Business Development Junior da coinvolgere nello sviluppo del portafoglio di programmi, supportando le attività operative legate al placement e alla creazione di un network di aziende partner.
Responsabilità principali:
* Supportare l’organizzazione e la gestione delle attività di placement tra studenti e aziende partner.
* Favorire l’engagement delle aziende attraverso testimonianze, visite e eventi come Career Day.
* Monitorare le performance degli studenti post-placement e raccogliere feedback dai datori di lavoro.
* Gestire dati relativi a studenti e aziende usando strumenti informatici, sia durante l’implementazione che dopo il placement.
* Gestire le relazioni quotidiane con le aziende e contribuire all’espansione del network di partner.
* Collaborare con i Program Manager e l’Head of Operations & Business Development per creare e mantenere rapporti con i datori di lavoro, comprendendo le loro esigenze di competenze.
* Contribuire alla creazione di partnership strategiche per accrescere l’attività di Generation Italy.
Requisiti preferenziali:
* 2 anni di esperienza in Sales o Project Management, preferibilmente in Business Development.
* Ottime capacità di relazionarsi con stakeholder diversi.
* Eccellenti doti comunicative, organizzative e di pianificazione.
* Orientamento al risultato e attenzione ai dettagli.
* Proattività, problem solving e capacità di lavorare in ambienti dinamici e non strutturati.
* Ottima conoscenza dell’inglese scritto e parlato.
* Padronanza di Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
* Disponibilità a viaggiare con breve preavviso.
Se sei interessato, invia il tuo CV e una lettera di presentazione all’indirizzo indicato. La selezione avverrà tramite processo continuativo.
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