Descrizione azienda
JOB ITALIA SpA Agenzia per il lavoro – Aut. Min. Lav. Prot. 13/I/0001610/03.01 del 05/02/2010 – Filiale di Padova, per azienda metalmeccanica specializzata nella produzione di minuterie, cerca un/una:
Posizione
OPERAIO METALMECCANICO
La risorsa selezionata sarà inserita all\’interno del reparto produttivo dove si occuperà di gestire le presse per la produzione di minuterie metalliche, seguendo il carico/scarico, l\’attrezzaggio e il cambio degli stampi, nonché il controllo qualità del prodotto finito autonomamente. La gestione del macchinario include la manutenzione ordinaria dello stesso, con richiesta minima manualità.
Requisiti
La figura ideale ha maturato pregressa esperienza in attività produttive nel settore metalmeccanico, preferibilmente lavorando su macchinari di produzione e/o nell\’ambito delle minuterie. Si richiedono predisposizione al lavoro autonomo e buona manualità.
Altre informazioni
Si offre:
1. Contratto: iniziale assunzione a tempo determinato con scopo assunzione stabile in azienda; CCNL Metalmeccanica Industria
2. Orario: full time giornaliero (8.00-18.00 dal lunedì al venerdì)
3. Luogo di lavoro: Padova zona industriale
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
#FILPD
La figura ideale ha maturato pregressa esperienza in attività produttive nel settore metalmeccanico, preferibilmente lavorando su macchinari di produzione e/o nell\’ambito delle minuterie. Si richiedono predisposizione al lavoro autonomo e buona manualità.
Si offre:
4. Contratto: iniziale assunzione a tempo determinato con scopo assunzione stabile in azienda; CCNL Metalmeccanica Industria
5. Orario: full time giornaliero (8.00-18.00 dal lunedì al venerdì)
6. Luogo di lavoro: Padova zona industriale
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
#FILPD