PHumaverse è una strongPeople Strategy /strong strongCompany /strong con sede a Milano, powered by Zest, il più grande business incubator di startup italiano. Il nostro obiettivo è stronginnovare il settore delle relazioni umane /strong attraverso il supporto dell'strongintelligenza artificiale /strong al fine di migliorare il matchmaking tra talenti e aziende altamente innovative. /ppCi impegniamo nella ricerca dei migliori talenti nel mondo tech digital, con strongl'ascolto e l'etica come nostri capisaldi /strong, per garantire una strongcomunicazione /strongpiù strongcoinvolgente, attenta e vicina alle persone /strong. /ppbr/ppDa questo retroterra Humaverse è allastrong ricerca di una persona /strong che abbia passione per il mondo dell’innovazione e delle nuove tecnologie e una strongspiccata sensibilità per le relazioni umane, /strong unitamente alla voglia di crescere in un strongcontesto in forte crescita /strong. /ppNel nostro team avrai l’opportunità di contribuire attivamente al nostro processo di strongscouting, ricerca e selezione /strongdi strongtalenti nel mondo Tech e Digital. /strong /ppbr/ppstrongResponsabilità: /strong /pulliCollaborare con il team di recruiting per comprendere le esigenze delle posizioni aperte e contribuire alla redazione di job description efficaci. /liliEffettuare ricerche mirate per individuare talenti attraverso diversi canali di sourcing, compresi database online, social media e reti professionali. /liliEffettuare uno screening preliminare dei CV per identificare i candidati in linea con i requisiti dei ruoli. /liliFornire supporto operativo in tutte le fasi del processo di selezione, inclusa la gestione delle interviste telefoniche, la valutazione iniziale del profilo, la creazione di un rapporto professionale con i candidati, la presentazione dei profili ai clienti e l’organizzazione degli incontri di valutazione. /liliMonitoraggio delle statistiche operative del team e tracciamento dei relativi dati. /li /ulpbr/ppstrongRequisiti: /strong /ppCoraggio, curiosità, determinazione e competenza: questo cerchiamo. Sarai il talento che stiamo ricercando se hai : /pulliLaurea in discipline umanistiche e/o economiche (conseguita o in via di conseguimento); /lilistrongPassione /strongper il strongsettore HR /strong e in particolare per la strongRicercaSelezione; /strong /liliInteresse per il strongmondo delle startup /strong e passione per l'stronginnovazione tecnologica; /strong /liliOrientamento al dettaglio e capacità organizzativa; /liliCapacità distrong lavorare in team dinamico /strong, proattività e ambizione; /liliCapacità di stronggestione multi-progetto /strong: abilità nel gestire più iniziative; contemporaneamente in un ambiente dinamico e in continua evoluzione. /li /ulpbr/ppstrongCosa offriamo: /strong /pullistrongStage /strong finalizzato all'assunzione: stiamo costruendo il nostro team quindi vogliamo trovare persone che possano restare con noi a lungo termine! /lilistrongRimborso spese /strong di 600€; /lilistrongTicket /strongda 5,29€; /liliPossibilità di lavorare in modalità ibrida (strongsmart working 2 giorni /stronga settimana); /liliOpportunità di crescita professionale in un contesto stimolante e innovativo; /liliAccesso a una rete di professionisti e startup di alto livello; /liliAmbiente collaborativo e orientato allo sviluppo personale e professionale. /li /ulpbr/ppPensi possa essere la posizione giusta per te? Allora strongcandidati! /strong Sarà un piacere raccontarti da vicino chi siamo e confrontare le nostre ambizioni. /ppbr/ppemL’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. /em emI tuoi dati saranno trattati nel pieno rispetto delle disposizioni del Regolamento (UE) n. 679/2016 (Regolamento generale sulla protezione dei dati - “GDPR”), come successivamente modificato. /em /p