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Spa supervisor | montalcino | toscana (siena)

Siena
ALI professional
Pubblicato il 3 maggio
Descrizione

RituAli

, brand di

Ali Professional

specializzato nel settore Hospitality di Lusso, ricerca un/a

Spa Supervisor

per un prestigioso

Hotel 5 stelle Lusso

situato in provincia di Siena.

È il candidato/la candidata ideale per questa possibilità? Lo scopra leggendo la panoramica del ruolo qui sotto. Sulla Struttura: La Tenuta di Lusso si trova a Montalcino, nel cuore della Val d’Orcia, Sito Patrimonio dell’Unesco. Si compone di suite nel suo corpo principale, ville, due ristoranti, una scuola di cucina e una Spa, oltre a una tra le più storiche cantine produttrici di Brunello di Montalcino e un Golf Club privato. Responsabilità: Guest Experience:

Garantire un servizio ultra-lusso personalizzato, supportando l'ospite dalla prenotazione al check-out. Problem Solving:

Gestire reclami con empatia e risolverli tempestivamente, mantenendo aggiornata la Spa Manager. Operatività:

Eseguire trattamenti e massaggi secondo gli standard aziendali e promuovere i servizi della Spa. Qualità e Standard:

Assicurare il rispetto dei protocolli

LQA

e

Forbes

tramite controlli periodici. Leadership:

Formare il team sui prodotti, monitorarne le performance e fungere da punto di riferimento per i colleghi. Etica e Privacy:

Proteggere la riservatezza degli ospiti e mantenere un comportamento colto, discreto e professionale. Teamwork:

Collaborare proattivamente con gli altri reparti e promuovere un clima di lavoro rispettoso. Cosa Cerchiamo: Esperienza pregressa

nel ruolo di Spa Supervisor, preferibilmente in contesti di lusso. Ottima conoscenza della lingua inglese e italiana (livello C1)

; la conoscenza di ulteriori lingue straniere sarà considerata un plus fondamentale. Disponibilità full time

. Padronanza degli

standard LQA e Forbes

. Alto livello di

attenzione al dettaglio e doti comunicative

. Cosa Offriamo: Contratto

stagionale

con inserimento diretto

da aprile a dicembre

con possibilità di proroga fino a dicembre. Inquadramento al livello B2 del CCNL di riferimento. Un percorso di formazione di due mesi per acquisire le competenze necessarie. Disponibilità di

alloggio

nei paesi limitrofi. Un ambiente di lavoro lussuoso e attento alla crescita professionale. xpavfwm L'azienda garantisce le pari opportunità e accoglie candidature senza distinzione di sesso, età, razza, religione, orientamento sessuale, disabilità o altre caratteristiche protette dalla legge.

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