Siamo alla ricerca di un/a Legal Specialist che fornirà un supporto qualificato alle varie funzioni aziendali nello svolgimento delle attività che hanno impatto legale e di compliance.In particolare, si occuperà di:
Supportare nella redazione e revisione di contratti commerciali nazionali e internazionali.Fornire consulenza alla direzione e ai responsabili di funzione in materia normativa e giurisprudenziale, se necessario predisporre materiali informativi interni.Supportare nelle attività di compliance in ambito privacy (GDPR), normativa 231, Data Act ecc.Collaborare con le principali funzioni aziendali.Curare i contatti e le relazioni con consulenti legali esterni. Si richiede:
Laurea in Giurisprudenza.Esperienza anche breve maturata presso studi legali o in ufficio legale aziendale.Solida conoscenza del diritto dei contratti e del diritto commerciale.Buona conoscenza della lingua inglese.Capacità di lavorare su attività eterogenee in parallelo.Attitudine al lavoro sia individuale sia in team interfunzionali. Si offre iniziale contratto a tempo determinato di 12 mesi diretto in azienda, finalizzato all'inserimento stabile.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. La Società, in qualità di Titolare del trattamento, raccoglie i dati personali per le finalità connesse o strumentali allo svolgimento dell'attività di ricerca e selezione del personale. L'interessato ha il diritto di chiedere al Titolare di accedere ai propri dati personali e di rettificarli se inesatti nonché, al ricorrere dei rispettivi presupposti, di cancellarli, limitarne il trattamento ed opporsi allo stesso. Per esercitare i propri diritti, l'Interessato può contattare il Titolare all'indirizzo email sales@comacchio.com. L'Interessato ha anche il diritto di proporre reclamo all'autorità di controllo competente in materia, Garante per la protezione dei dati personali (www.garanteprivacy.it). Suggerimenti: riepiloga le caratteristiche del ruolo, cosa serve per riuscire nella posizione e spiega come si inserisce nel quadro complessivo dell'azienda.