Luogo di lavoro: Atessa
Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) con un team specializzato dedicato ai profili Tecnici, ricerca per FERRERO BELGIO
MANUTENTORI ELETTRONICI / RESPONSABILI DI MANUTENZIONE PER FERRERO IN BELGIO
Le risorse saranno responsabili di assicurare il corretto funzionamento di macchinari e impianti destinati alla produzione attraverso interventi di manutenzione correttiva e interventi di manutenzione programmata di natura elettrica ed elettronica.
Responsabilità
- Assicurare il corretto funzionamento di macchinari e impianti produttivi tramite manutenzione correttiva e pianificata.
- Diagnostica autonoma e intervento risolutivo sui guasti elettrici ed elettronici di componenti hardware della linea di produzione.
Requisiti e competenze
- Background formativo e professionale in ambito elettrico, elettronico e/o robotica.
- Conoscenza dei principi dell'automazione industriale.
- Abilità nella manutenzione correttiva con gestione autonoma delle diagnosi e degli interventi.
- Esperienza nella programmazione dei software degli impianti e conoscenza dei linguaggi di programmazione macchina (plus).
- Capacità di analisi, senso pratico, precisione, problem solving, spirito di iniziativa, flessibilità, adattabilità e gestione dello stress.
- Teamwork e fiducia in sé e consapevolezza.
- Motivazione al trasferimento e alla realizzazione di una carriera professionale all'estero.
Offerta
Tempo indeterminato con inquadramento retributivo e contrattuale adeguato alla mansione e al costo della vita locale. La società cliente copre le spese di un corso di lingua francese, le spese di alloggio per il primo periodo di lavoro e le spese dell’agenzia per il supporto alla sistemazione abitativa. Le spese di viaggio legate al processo di selezione sono sostenute dall’azienda.
I candidati con esperienza nella gestione di risorse possono essere inseriti in percorsi di carriera per ruoli di Responsabile di Manutenzione.
Luogo di lavoro: Arlon - Belgio Informazioni EEO
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
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