Per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, siamo alla ricerca di un/una
HR Generalist
che possa supportare le attività di gestione del personale, selezione e organizzazione del lavoro, in un contesto agile e caratterizzato da personale tecnico e operativo impiegato su diversi cantieri.
In particolare si occuperà di:
- Gestione a 360° delle attività HR, con focus su amministrazione del personale e recruiting;
- Monitoraggio presenze, turnazioni e trasferte del personale operativo su cantieri;
- Coordinamento con Agenzie per il Lavoro e gestione contrattualistica;
- Ricerca e selezione di personale tecnico e operativo;
- Gestione documentazione, adempimenti sicurezza e supporto ai responsabili di reparto/cantiere.
- Laurea in ambito umanistico, giuridico o economico ed esperienza di 2–3 anni in ruolo HR (generalist, selezione e amministrazione del personale)
- Preferibile provenienza da contesti industriali/metalmeccanici o realtà con personale operativo su cantieri
- Buona conoscenza di processi di recruiting, amministrazione del personale e strumenti informatici
- Spiccate capacità organizzative e relazionali, orientamento al problem solving e buona conoscenza della lingua inglese
Si offre: possibilità di collaborazione di lungo periodo presso l'azienda cliente.
Contratto: Ral e inquadramento contrattuale saranno commisurati all'effettiva esperienza della risorsa selezionata.
Luogo di lavoro: Millesimo (SV)
L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004