PpPer azienda operante nel settore dei servizi Manpower filiale di Verona per azienda cliente cerchiamo : /ppbFARMACISTA ISCRITTA / O ALL ALBO /b /p h3Requisiti indispensabili /h3 ul liLaurea Magistrale in Farmacia o equipollenti /li liEsame di abilitazione all esercizio della professione ed iscrizione all Albo /li liRichiesta disponibilità allo spostamento, anche quotidiano nelle farmacie di appartenenza dell Ente. /li /ul h3Requisiti preferenziali /h3 ul liEventuale precedente esperienza lavorativa in farmacia /li liConoscenza delle principali applicazioni informatiche utilizzate nelle farmacie (es. gestionale Wingesfar) /li liConoscenza pacchetto Office /li /ul h3Esperienze / Conoscenze /h3 ul liConoscenza di base dei farmaci di uso comune, Etici, Sop e Otc; /li liEvasione ricette elettroniche e tradizionali ,SSN e a pagamento, sia ad uso umano che veterinario; /li liEvasione ricette stupefacenti e conoscenza delle normative che ne regolano la dispensazione; /li liDispensazione DPC e AIR; /li liFarmacologia (proprietà ed azione terapeutica dei farmaci e delle droghe, modalità di impiego e posologia /li liConoscenze di base sul consiglio omeopatico e fitoterapico /li liConoscenze di base sul consiglio dermocosmetico; /li liTecnica farmaceutica (norme per la spedizione delle ricette, operazioni farmaceutiche più importanti relative a galenici officinali e magistrali, conoscenza della farmacopea e delle sue tabelle; /li liConoscenza delle principali norme in materia di privacy; /li liconoscenza delle principali norme in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro (D.Lgls n.81 / 2008); /li /ul pTrattandosi ovviamente di un inserimento di una risorsa in somministrazione, le esperienze sopra descritte delineano il profilo ideale ma abbiamo flessibilità sull'inserimento di figure junior. /p pbContratto : /b in somministrazione livello di inquadramento previsto è il 6° CCNL Gas-Acqua. /p pbSedi di lavoro : /b Sedi del Comune di Verona /p pbOrario di lavoro : /b 40 su 6 giorni dal lunedì alla domenica /p pManpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198 / 2006, D.Lgs.215 / 2003 e D.Lgs.216 / 2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt i / le candidati, e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I / Le candidati sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26 / 11 / 04. Il titolare della registrazione e / o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell art.46 del D.P.R. 445 / 2000. /p /p #J-18808-Ljbffr