Stiamo cercando uno Stress Analysis Engineer che si occuperà di intervenire alla realizzazione di progetti in ambito di Strutture Aeronautiche Primarie e/o Secondarie all'interno del nostro team di progettazione oppure direttamente sulla piattaforma del cliente.
Le principali attività che quindi andrà a ricoprire sono le seguenti:
* Realizzazione di calcolo a fatica e analisi delle sollecitazioni per strutture composite e/o metaliche.
* Redazione e controllo dei fascicoli di giustificazione associati.
* Scrittura/aggiornamento dei file di certificazione FDT.
Calcolo Statico
* Realizzazione di operazioni di calcolo e dimensionamento per strutture composite e/o metalliche.
* Calcoli statici manuali e manipolazione di file di analisi strutturale e di giunzione (es. ISAMI Input/Output).
* Scrittura di note di calcolo.
* Scrittura / aggiornamento / controllo dei file di giustificazione dello stress e delle certificazioni associate.
* Simulazione statica.
Desideriamo entrare in contatto con persone che:
* abbiano conseguito la Laurea Magistrale in Ingegneria Aeronautica / Aerospaziale / Meccanica;
* abbiano un'esperienza precedente nella mansione presso Aziende di progettazione nello stesso settore;
* abbiano conoscenza di Analisi Statica o Fatica e Damage Tolerance relativamente a Struttura Aeronautica Primaria e Secondaria;
* abbiano conoscenza dei software MSC Nastran, MSC Patran;
* abbiano come titolo preferenziale la conoscenza di specifici Tools del settore (ISAMI, SAFE, Nastran Fatigue);
* siano mobili sul territorio nazionale, in quanto è richiesta la disponibilità alla trasferta ;
* siano interessate alla dimensione internazionale dell'azienda, abbiano una buona conoscenza della lingua inglese e della lingua francese e siano disponibili ad effettuare anche periodi di trasferta all'estero.
Buone doti relazionali, autonomia organizzativa e capacità di adattarsi velocemente alle esigenze del business completano il profilo.
Sede di lavoro: Capua
Orario lavorativo: full-time
Tipologia contrattuale: si offre inquadramento e retribuzione in linea con le esperienze effettivamente maturate.
La selezione è rivolta ad ambo i sessi (L.903/77 e L.125/91) e si invitano i candidati a leggere l'informativa sulla privacy (art.13, GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”).
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