Ecco una nuova opportunità presso un'azienda cliente, attiva nel settore tessile e specializzata nella produzione di maglieria calata, con sede a Nord della provincia di Treviso: siamo alla ricerca di una risorsa da inserire con contratto a tempo determinato per sostituzione maternità nel ruolo di Controllo Qualità.
La persona selezionata sarà inserita nel reparto produzione e qualità, lavorerà a stretto contatto con gli operatori di reparto e il team di controllo qualità, e avrà la responsabilità di garantire che i capi prodotti rispettino gli standard qualitativi aziendali e le specifiche cliente.
Principali attività e responsabilità
Ispezione visiva e dimensionale dei capi maglieria calata: controllo dei difetti di tessitura, fili saltati, rotture, macchie, dimensioni e tolleranze.
Controllo durante le fasi produttive : monitoraggio qualità in linea, rilevazione e registrazione non conformità, segnalazione tempestiva agli operatori e al capo reparto.
Campionatura e collaudo dei prototipi e dei lotti di produzione secondo le specifiche tecniche e le schede prodotto.
Compilazione e gestione documentazione qualità : rapporti di controllo, schede di non conformità, tracciabilità lotti e registri di controllo.
Alcuni requisiti richiesti
Esperienza pregressa, anche breve, in ruoli di controllo qualità nel settore tessile o maglieria (preferibile esperienza specifica su maglieria calata).
Buona capacità di riconoscere difetti tessili e manualità nell'ispezione visiva dei capi.
Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli.
Capacità di compilare documentazione tecnica e moduli di controllo; buona dimestichezza con strumenti informatici di base (Excel, posta elettronica).
Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team; disponibilità a lavorare su turni se richiesto.
Diversità, inclusione e pari opportunitàL'azienda promuove una cultura inclusiva e garantisce pari opportunità in tutte le fasi della selezione e sviluppo professionale. Ogni candidatura sarà valutata esclusivamente su competenze, motivazione e potenziale, nel pieno rispetto della normativa vigente (D.lgs 198/2006, 215/03, 216/03).
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