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Specialista manutenzione elettrica

Candela
Edison
Manutenzione
Pubblicato il 19 giugno
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Ph3Specialista di manutenzione elettrica – Edison Candela (Termoelettrica) /h3 pResponsabile dell’analisi e risoluzione delle anomalie di natura elettrica (macchine elettriche, interruttori, protezioni elettriche, DCS, reti di comunicazione) in team o in autonomia, garantendo sicurezza, rispetto dei programmi e del budget. /p h3Responsabilità /h3 ul liSupervisione del rispetto dei programmi di manutenzione stabiliti secondo le procedure aziendali, i manuali delle macchine e la normativa di riferimento. /li liGestione dei contratti generici e specifici di manutenzione con le imprese esterne, con attenzione agli aspetti tecnici e alla contabilizzazione economica, nel rispetto delle procedure di sicurezza e della legge vigente. /li liElaborazione delle specifiche tecniche per l’appalto. /li liGestione del magazzino e del corretto approvvigionamento di ricambi. /li liSupporto nelle attività di manutenzione, nella logistica e nelle interferenze durante le fermate di manutenzione. /li liProposta di modifiche per migliorare l’affidabilità e ridurre i costi operativi nella propria area di competenza. /li liGestione del budget stabilito per la manutenzione elettrica (episodica, ricorrente, incrementativa). /li /ul h3Requisiti /h3 ul liDiploma tecnico in ambito elettrico/elettrotecnico. /li liConoscenza del processo termoelettrico e delle macchine (turbine, pompe, valvole, generatori). /li liCapacità di redigere un piano di manutenzione elettrica. /li liConoscenza della normativa tecnica di riferimento per la parte elettrica (es. norme CEI). /li liConoscenza delle procedure di tutela ambientale, sicurezza e qualità. /li liConoscenza del ciclo autorizzativo e del ciclo passivo. /li /ul h3Location e orario /h3 pSede di lavoro: Candela (FG). /p pOrario di lavoro: giornaliero (8:00 – 17:00) dal lunedì al venerdì con servizio di reperibilità settimanale. /p h3Retribuzione /h3 pRetribuzione annua lorda iniziale di riferimento: 50.000,00 euro, determinabile in base ai criteri oggettivi e al CCNL Elettrici. /p pIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 11 aprile 2006 n. 198 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna” e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi della Direttiva 2000/78/CE “Parità di trattamento in materia di occupazione”. /p /p #J-18808-Ljbffr
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