Avvocato

Ascoli piceno, marche, Italy

Le informazioni riportate di seguito illustrano i requisiti del ruolo, l'esperienza richiesta ai candidati e le qualifiche associate.

Company:

JR Italy

Client / Employer:

MFLaw Societa' tra Avvocati per Azioni

In linea con il percorso di crescita della Stapa siamo alla ricerca di un/una

Associate

da inserire in uno dei team specializzati di MFLaw del Dipartimento Credit Management con un particolare focus sull’assistenza al recupero dei crediti deteriorati e connesso contenzioso.

Cerchiamo una persona motivata, precisa e proattiva, interessata a crescere in un contesto strutturato, dinamico e orientato alla qualità del lavoro e allo sviluppo professionale.

Il ruolo
La risorsa sarà coinvolta in attività di:

gestione e supporto su pratiche di

diritto bancario

in ambito giudiziale e stragiudiziale

redazione di

atti, pareri e documentazione legale

recupero crediti e contenzioso bancario

interazione con i clienti istituzionali della Società e supporto ai professionisti senior della unit

Chi stiamo cercando

Laurea magistrale in

Giurisprudenza

2/3 anni di esperienza professionale post-abilitazione

Buona conoscenza del diritto civile e del processo civile e delle principali tematiche in ambito bancario e connesse vicende e contenziosi

Capacità di redazione di pareri e atti legali

Familiarità con strumenti

Office

(Word, Excel) e software gestionali per l’attività legale

Buone capacità organizzative e di

problem solving

Attitudine al lavoro in team e buone capacità relazionali

Approccio smart, affidabile e orientato alla gestione efficiente delle pratiche

Curiosità, rapidità di apprendimento xjrgpwk e senso di responsabilità

Inserimento presso la sede di Roma

Coinvolgimento in una unit dedicata e specializzata nell’ambito del dipartimento di WO

Percorso di crescita professionale strutturato, con possibilità di sviluppo nel medio-lungo periodo

Compenso competitivo, in linea con il Compensation Scheme dello Studio, oltre a sistemi incentivanti

Ambiente di lavoro collaborativo, con attenzione al

benessere delle persone

Onboarding strutturato per favorire un inserimento graduale ed efficace

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