Jobify Recruiting, società di consulenza organizzativa HR e Head Hunting, ricerca e seleziona: n. 8 Mechanical Designer per una società nota e internazionalmente riconosciuta per qualità della formazione, elevato grado di cooperazione interna e alti standard realizzativi nel mondo aerospace. L’Azienda Cliente e i suoi valori: Azienda annoverata tra i principali player a livello internazionale nel settore dell'interior design aeronautico, specializzata nella progettazione e produzione di sedili e cabine per aeromobili. L'azienda unisce l'eccellenza del "Made in Italy" a una costante spinta verso l'innovazione tecnologica. I suoi valori cardine si fondano sulla sicurezza assoluta, sul comfort dei passeggeri e sulla sostenibilità dei materiali, offrendo soluzioni su misura per le maggiori compagnie aeree global. ATTIVITÀ / RESPONSABILITÀ All’interno del team di ingegneria (c.a. 30 persone) e dopo accurata formazione iniziale, il ruolo delle figure da noi individuate prevedrà: Sviluppo di progetti meccanici 3D complessi Realizzazione e gestione di modelli solidi, superfici e messe in tavola; Definizione delle specifiche tecniche di disegno: quotature, tolleranze, trattamenti, finiture e coppie di serraggio; Supporto alle attività di industrializzazione secondo logiche di Design for Production; Interfaccia con produzione e ufficio tecnico per l’ottimizzazione delle soluzioni progettuali; Collaborazione con il team engineering nella gestione delle attività tecniche di commessa. Le figure dovranno idealmente essere in posgenere dei seguenti requisiti: Laurea in ingegneria meccanica, meccatronica, aerospaziale o titolo tecnico/professionale equivalente Esperienza pregressa di almeno 1 anno in ruoli di progettazione meccanica, preferibilmente maturata in contesti produttivi affini e altamente regolamentati Ottima conoscenza di almeno un software di modellazione 3D Conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2, scritto e parlato) La conoscenza approfondita dei principi di Design For Manufacturing (DFM) costituisce requisito fortemente preferenziale La conoscenza di software FEM costituisce requisito preferenziale ORARIO Full Time – 40 ore settimanali INQUADRAMENTO CCNL metalmeccanico-industria, 13 mensilità, contratto a tempo indeterminato in assunzione diretta. RAL € 30.000 - €40.000 retribuzione patto di non concorrenza (da 100 a 1.000 euro mensili aggiuntivi secondo seniority) L’offerta economica sarà compresa all’interno di questo range, commisurata all’esperienza maturata dalla risorsa e valutata in sede di colloquio finale con l'azienda cliente. Benefit aziendali: Supporto alla relocation (trasferimento in provincia di Latina - solo per persone già residenti in Italia) Welfare annuale di categoria Mensa aziendale Formazione interna Percorso di crescita professionale ed economica SEDE DI LAVORO Latina (LT) - ruolo 100% on-site. All’interno della normale operatività, è prevista la possibilità di un numero estremamente ristretto di trasferte nazionali e/o internazionali (comunque non superiore al 5% dell’orario lavorativo annuale). Non si prenderanno in considerazione candidature non in linea con il profilo sopra descritto. Saranno valutate le candidature pervenute nel pieno rispetto del Codice Pari Opportunità (d.lgs. 198/2006), considerando l’unicità in ogni sua forma – genere, età, nazionalità, orientamento sessuale, religione, cultura – come fonte di arricchimento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://jobifyrecruiting.com/privacy-policy/ ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministeriale Definitiva DD n. 0000320 del 22.07.2025 LI-IT1