La risorsa sarà inserita all'interno dell'organigramma e si occuperà dello svolgimento delle seguenti attività: Organizzare e gestire le attività di politica attiva del lavoro;
perseguire obiettivi diricollocazione dell’utenza mediante tirocinio o lavoro svolgendo attività di ricerca attiva e promozione della persona con obiettivo di placement remunerato.Collaborare in stretta sinergia con la filiale nei processi di selezione di utenza pal con finalità di presa in carico nei progetti, per l’inserimento di profili PAL in selezioni di filiale e per la promozione dei servizi presso i clienti.Erogare attività di orientamento competente, consulenza orientativa, incontro domanda/offerta di lavoro, attivazione e tutoraggio tirocinio, colloqui individuali e di gruppo con utenti disoccupati, svantaggiati, disabili.Attivazione Tirocini.Gestione dei rapporti con l’utenza (programmazione appuntamenti, risoluzioni problematiche) e Operatori del Mercato del Lavoro (coordinare gli spazi e gli incontri di orientamento).Gestione delle attività amministrative e caricamento della documentazione sui portali regionali e aziendali.Predisposizione dei documenti ai fini della rendicontazione.