Il nostro cliente è una prestigiosa Azienda Italiana riconosciuta sul mercato come leader di settore presente in Italia (HQ) con la propria unità produttiva principale, una seconda in Cina e negli U.S.A.
In ottica di sviluppo ed ottimizzazione dei processi, per ampliamento dell'organico aziendale, il nostro cliente ci ha incaricati di selezionare, per un'assunzione diretta a tempo indeterminato presso il loro headquarter una / un : JUNIOR PROJECT MANAGER IT (Progetti di integrazione e roll-out ERP enterprise)
Descrizione e caratteristiche della posizione : La figura sarà inserita all’interno dell’area IT & Digital Transformation e avrà il compito di supportare la gestione e il coordinamento di progetti di implementazione, integrazione e roll-out di sistemi ERP di fascia enterprise.
Svolgerà un ruolo chiave nel raccordo tra il business e i partner tecnologici, contribuendo alla modellazione dei flussi informativi, alla strutturazione efficiente dei dati e all’integrazione tra i diversi sistemi gestionali aziendali (ERP, APS, CRM, WMS, MES…).
Ruolo e responsabilità :
Supporto nella pianificazione, monitoraggio e delivery dei progetti ERP e di integrazione.
Analisi dei processi aziendali e dei requisiti funzionali, con particolare attenzione alle aree Operations, Produzione e Supply Chain.
Collaborazione con team interni e fornitori esterni per la definizione delle specifiche tecniche e funzionali.
Partecipazione alla modellazione dei flussi informativi e alla definizione delle interfacce applicative tra sistemi gestionali.
Supporto alla preparazione, test e roll-out di nuove soluzioni ERP.
Attività di reportistica e analisi dati a supporto delle decisioni aziendali.
Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica e funzionale dei progetti.
Riporto gerarchico :
IT Manager / Project Manager Senior
Relazioni di funzione :
Interne : IT, Produzione, Supply Chain, Amministrazione, Controllo di Gestione
Esterne : Partner tecnologici, consulenti IT, fornitori di soluzioni ERP
Requisiti richiesti per partecipare alle selezioni :
Esperienza pregressa (anche breve) nella gestione o nel supporto a progetti di implementazione e integrazione ERP, preferibilmente in contesti strutturati o di trasformazione digitale.
Conoscenza dei processi aziendali legati ai settori :
Cosmetico (preferibile)
Stampaggio plastico
Engineering-to-order / Produzione su commessa
Competenze nell’integrazione di sistemi gestionali eterogenei (ERP, APS, CRM, WMS, MES…).
Capacità di modellare flussi informativi e strutturare dati in modo efficiente.
Buona padronanza di strumenti per l’analisi dei dati, in particolare :
Linguaggio SQL
Microsoft Excel (funzioni avanzate, tabelle pivot, ecc.)
Ottime doti comunicative e relazionali, con attitudine al lavoro in team e alla gestione di piccoli gruppi di lavoro.
Nice to have : Attitudine alla documentazione tecnica e funzionale dei progetti.
Soft Skills :
Spirito analitico e orientamento al risultato
Precisione, metodo e capacità organizzativa
Curiosità verso le tecnologie digitali e l’innovazione
Propensione al lavoro cooperativo e alla comunicazione interfunzionale
Proattività e problem solving
Sede di lavoro : Provincia di Monza-Brianza
Orario di lavoro : Full time, a giornata Tipologia contrattuale : Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato
Inquadramento contrattuale : CCNL Gomma e Plastica Pacchetto retributivo : il livello e la retribuzione definitiva saranno valutati in base alla seniority e alle competenze del candidato
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.
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