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Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. 
Per azienda rientrante nel settore metalmeccanico, siamo alla ricerca di un 
QUALITY CONTROL TECHNICIAN 
Nel ruolo, le principali responsabilità sono: 
· Controllo dei prodotti in ingresso per validarne la conformità alle specifiche; 
· Controlloa campione dei semilavorati in lavorazione presso i reparti produttivi; 
· Esecuzione analisi di durezza; 
· Gestione del processo di taratura di tutti gli strumenti di misura. 
Requisiti 
· Diploma di perito Meccanico o titolo di studio equivalente; 
· Gradita pregressa esperienza nella mansione; 
Technical skills & TOOL 
· Conoscenza strumenti di misura (calibro, micrometro, comparatore, etc); 
· Conoscenza delle principali metodologie per il controllo qualità; 
· Conoscenza disegno meccanico; 
· Conoscenza pacchetto Office; 
· Conoscenza basedella lingua inglese. 
Soft Skills 
· Flessibilità 
· Precisione e meticolosità 
· Problem solving 
Sede: 
Vimercate 
Tipo di contratto: 
inserimento diretto in azienda. 
Orario di lavoro: 
Dal lunedì al venerdì, giornata/2 turnazioni. 
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: 
Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. 
I valori che ci contraddistinguono: 
attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. 
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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). 
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. 
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo