Overview
NKD offre una gamma di prodotti completa, che spazia dall’abbigliamento moderno per tutta la famiglia, ad articoli funzionali per lo sport, fino ad arrivare agli articoli decorativi per la casa. Ad oggi conta più di 300 filiali sul territorio italiano ed è una realtà dinamica e in forte espansione.
Per la nostra sede di Bolzano (B. Buozzi) siamo alla ricerca di un / una TEAMLEAD HR .
Responsabilità
* La figura, riportando direttamente al CFO Italia, si occuperà delle seguenti attività: Implementare la strategia HR definita dal Gruppo, allineandola agli obiettivi locali e aziendali.
* Supportare e gestire processi di cambiamento, promuovendo una cultura aziendale agile e innovativa.
* Identificare e sviluppare i talenti attraverso programmi di formazione e succession planning.
* Promuovere lo sviluppo personale e organizzativo, migliorando il coinvolgimento e la soddisfazione dei dipendenti.
* Monitorare i processi di reclutamento per la filiale italiana: uffici, filiali e posizioni di vendita di livello medio.
* Organizzazione e coordinamento di eventi aziendali. Partecipazione a career day presso scuole e università.
* Responsabile per il roll-out della strategia di Employer Branding e di vari progetti HR in Italia, in linea con le direttive della sede centrale tedesca.
* Collaborare strettamente con il dipartimento Payroll e altre funzioni aziendali rilevanti.
* Compiti operativi: supportare e consigliare i manager in temi legati al personale (diritto del lavoro, gestione dei conflitti, leadership).
* Gestire i processi di reclutamento e onboarding, garantendo l'integrazione dei nuovi collaboratori.
* Condurre colloqui individuali e di gruppo (Assessment Center).
* Responsabile corsi di formazione obbligatoria in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro.
* Analisi dei fabbisogni formativi e definizione di progetti rivolti allo sviluppo del personale. Gestione di fondi interprofessionali e FSE.
* Supportare i dipendenti durante tutto il ciclo di vita lavorativo, garantendo conformità alle normative, circa 800 dipendenti su 300 filiali.
* Analizzare dati HR e KPI per fornire soluzioni operative e monitorare costi del personale e i budget.
* Redigere report mensili e presentazioni per meeting HR internazionali (Austria, Germania, Polonia, Repubblica Ceca).
Il tuo profilo
* Laurea in discipline umanistiche, psicologia o master in gestione delle risorse umane.
* Necessaria conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2).
* Almeno quattro anni di esperienza come Team Leader HR o HR Generalist, preferibilmente nel settore GDO, retail o in contesti internazionali.
* Buona conoscenza delle applicazioni MS Office, in particolare Excel e PowerPoint.
* Familiarità con le piattaforme di reclutamento (Indeed, Glassdoor, LinkedIn) ed esperienza con i social media.
* Necessarie doti di riservatezza.
* Ottime capacità organizzative, di pianificazione e proattività.
* Pensiero "out-of-the-box" e pragmatismo.
* Forte propensione alla digitalizzazione dei processi HR e all’utilizzo di strumenti innovativi.
* Attitudine al lavoro in team.
Vantaggi
* Prospettiva di inserimento a tempo indeterminato.
* Flessibilità oraria.
* Ambiente dinamico, stimolante e internazionale.
* Iniziative volte alla formazione e allo sviluppo di competenze.
Candidatura e contatti
Ti aspettiamo! CANDIDATI ONLINE
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NKD Italia srl.
Via Bruno Buozzi 2D
39100 Bolzano
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