Umana S.p.A., divisione Pubblica Amministrazione, per Nucleco S.p.A. società leader in Italia nel campo dei servizi radiologici, nella gestione dei rifiuti radioattivi e nelle attività di decontaminazione e bonifica di impianti nucleari e siti industriali ricerca:
N. 3 Operatori (NUC/0237)
La risorsa si occuperà di:
· Escavazione e movimento terre, movimentazione di colli radioattivi e non con carello elevatore.
· Cernita rifiuti in aree di bonifica con utilizzo di maschera a pieno facciale e altri DPI categoria III.
· Decontaminazione materiali.
· Sollevamento manuale carichi.
· Trattamenti finalizzati alla riduzione di volume di rifiuti radioattivi e non di diverse volumetrie.
· Trattamento materiali contenenti amianto.
· Interventi di bonifica e rimozione amianto in locali classificati e non.
· Utilizzo utensili di taglio per la riduzione di volume dei rifiuti anche radioattivi (D.Lgs 101/2020).
Requisiti richiesti:
· Diploma quinquennale o diploma professionale di tecnico (percorso quadriennale) nei campi produzioni chimiche, edile, elettrico, elettronico, impianti termoidraulici, meccanico, del legno e agricolo con esperienza pregressa di 1 anno in attività operative o qualifica professionale di operatore (percorso triennale) nei campi: produzioni chimiche, edile, elettrico, elettronico, impianti termoidraulici, meccanico, del legno e agricolo con esperienza pregressa di 2 anni in attività operative.
· Idoneità per l’esposizione a radiazioni ionizzanti, classificato categoria A, ai sensi del D.Lgs. 101/2020.
· Capacità dell’utilizzo di utensili manuali di taglio e da lavoro.
· Conoscenze nell’utilizzo dei DPI di base.
· Disponibilità alla mobilità sul territorio nazionale ed europeo.
· Capacità nell’utilizzo di macchine movimento terra.
Requisiti preferenziali:
· Patentino per la conduzione di carrelli elevatori
· Attestati di formazione professionali generici (lavori in quota, conduzione PLE, conduzione Macchine Movimento terra, Attestazione PAV, conduzione carrelli telescopici rotativi, utilizzo DPI Categoria III)
· Esperienze lavorative pregresse in Impianti e/o Centrali Nucleari
· Esperienza come preposto di squadre operative, in particolare addette alla bonifica amianto
· Patentino per addetto alla rimozione, smaltimento e bonifica amianto in corso di validità
· Patentino per conduzione di macchine movimento terra
· Esperienza nell’utilizzo DPI III Categoria.
Sede di lavoro: Bosco Marengo (AL) – Regione Piemonte – con disponibilità alla mobilità sul territorio nazionale ed europeo
Orario di Lavoro: Full time
Tipologia contrattuale: Contratto di somministrazione a tempo determinato 12 mesi
Inquadramento: CS ai sensi del CCNL per i lavoratori addetti al settore elettrico
Modalità di candidatura
La domanda di ammissione alla selezione sarà gestita da Umana S.p.A., Agenzia per il Lavoro – Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004, e dovrà essere presentata esclusivamente in modalità telematica.
La domanda, a pena di esclusione dalla procedura selettiva, dovrà essere trasmessa dalla data 09/04/2026 ed entro e non oltre le ore 23:59 del giorno 23/04/2026, mediante compilazione dell’apposito form online disponibile al seguente link: https://api.cving.com/v1/job-offers/id/5353609/
La data di presentazione della domanda di partecipazione, unitamente agli eventuali allegati previsti, è certificata dal sistema informatico che, allo scadere del termine pratico per la presentazione, non permetterà più l’accesso. L’applicazione conterrà indicazioni per il regolare completamento di tutte le diverse attività necessarie alla regolare formalizzazione della richiesta di partecipazione e delle diverse modalità operative previste.
Le dichiarazioni mancanti o incomplete rispetto a quanto previsto dal presente avviso di selezione ne comporteranno l’automatica esclusione. Non saranno prese in considerazione le domande trasmesse con mezzi diversi da quello sopra indicato e non accompagnate dagli allegati richiesti.
Le dichiarazioni formulate nella candidatura e negli allegati sono da ritenersi rilasciate ai sensi del D.P.R. 445/2000 e s.m.i. “Testo unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa” dai candidati aventi titolo all’utilizzazione delle forme di semplificazione delle certificazioni amministrative consentite dal decreto citato.
Nucleco S.p.A. si riserva la facoltà di richiedere ai candidati, in ogni momento del processo selettivo, eventuali chiarimenti sulla candidatura o integrazioni alla documentazione presentata. A pena di esclusione, non verranno prese in considerazione domande pervenute oltre il termine sopra indicato.
Il presente avviso non è in alcun modo vincolante per Nucleco S.p.A, che potrà annullarlo anche dopo la scadenza prevista per la presentazione delle domande. Tale avviso non legittima alcuna pretesa da parte dei soggetti interessati al processo selettivo.
Si informano i candidati che non possono essere assunti coloro che hanno svolto, nei tre anni di servizio precedenti la selezione, poteri autoritativi o negoziali per conto delle pubbliche amministrazioni nei confronti di Nucleco S.p.A. (D.lgs165 del 2001 e successive modifiche ed integrazioni).
Durante tutte le fasi di selezione i dati dei candidati saranno trattati nel rispetto della normativa in materia di privacy. La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (D.lgs198 del 2006)
A ciascun candidato sarà attribuito un codice identificativo individuale, che dovrà essere utilizzato per l’intera durata della procedura selettiva e per la consultazione della graduatoria che sarà pubblicata e consultabile sul sito di Umana.
La graduatoria del presente avviso di selezione rimarrà aperta per i 6 mesi successivi dalla data di pubblicazione, al fine di rendere possibili ulteriori inserimenti.
La scelta dei candidati verrà effettuata sulla base del criterio di merito, ovvero del maggior punteggio conseguito in graduatoria.
Prove selettive
La fase di valutazione verrà effettuata a cura di una Commissione di valutazione composta da minimo 3 membri in possesso della necessaria esperienza e qualifica professionale.
Tutti i candidati Ammessi dovranno sostenere la prova “colloquio psicoattitudinale” e la prova “colloquio tecnico” sugli argomenti previsti e richiesti sia nei requisiti obbligatori che preferenziali.
I Colloqui saranno svolti nella modalità online su Piattaforma Teams.
Ai fini della composizione della Graduatoria Finale, i punteggi conseguiti nella valutazione psicoattitudinale e nella valutazione tecnica hanno un peso equipollente, vale a dire costituiscono entrambi il 50% della valutazione complessiva.
L’Azienda si potrà riservare, per esigenze future, l’assunzione di ulteriori risorse.
L’assunzione sarà subordinata all’esito positivo dell’idoneità e della visita medica di idoneità alla mansione, in conformità al protocollo sanitario previsto per la sede di lavoro di riferimento.
Il presente avviso costituisce “lex specialis”. La presentazione della domanda di partecipazione alla procedura selettiva in oggetto implica l’accettazione incondizionata delle norme e disposizioni richiamate nel presente avviso.
L'offerta è rivolta ai candidati nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l’informativa privacy di Nucleco ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004