Overview Inserito / a all’interno della realtà aziendale, riporta alla Direzione aziendale e collabora con l’ufficio HR e i Capo reparti, oltrechè con il Consulente aziendale esterno e il Facility Manager per le questioni legate alla salute e sicurezza sui luoghi di lavoro, e ambiente. La risorsa si occuperà della gestione ed organizzazione operativa in azienda delle attività in ambito HSE e Salute e sicurezza nei luoghi di lavoro nel rispetto delle norme vigenti, su coordinamento del RSPP. La figura, coordinata dal RSPP e dalla Direzione aziendale, si occuperà di : Collaborare con RSPP nella valutazione di tutti i rischi con la conseguente elaborazione del documento previsto; assiste il datore di lavoro o i dirigenti nella scelta delle misure di miglioramento dei rischi; fornire ai lavoratori i necessari e idonei dispositivi di protezione individuale; gestire ed organizzare le visite mediche i lavoratori entro le scadenze previste dal programma di sorveglianza sanitaria; collaborare con l’RSPP nell’adottare le misure per il controllo delle situazioni di rischio in caso di emergenza e dare istruzioni affinché i lavoratori abbandonino il posto di lavoro o la zona pericolosa; informare il più presto possibile i lavoratori esposti al rischio di un pericolo grave ed immediato circa il rischio stesso e le disposizioni prese o da prendere in maniera di protezione; assiste il datore di lavoro e l’RSPP nell’adempiere agli obblighi di informazione, formazione e addestramento dei lavoratori; collaborare con RSPP nella elaborare procedure e istruzioni operative di sicurezza per le varie attività aziendali (ad esempio per le attrezzature o compiti lavorativi che costituiscono un maggior rischio per i lavoratori); partecipare alle consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro, ossia alla riunione periodica annuale (art. 35 D.Lgs. 81 / 2008); monitorare in continuo le dinamiche che si sviluppano all’interno dell’azienda per quanto riguarda lo stato delle risorse strutturali e tecnologiche (ambienti di lavoro, impianti, macchine, attrezzature, etc.), l’organizzazione, la formazione e le prassi di lavoro seguite, segnalando in forma scritta al datore di lavoro le situazioni di rischio; collaborare nella gestione dei rifiuti. Requisiti Profilo con pregressa mínima esperienza nella mansione di almeno 2 anni preferibilmente in aziende di produzione Richiesto almeno Diploma in materie attinenti (salute e sicurezza e ambiente); Requisito preferenziale titolo di Laurea in Ingegneria - chimiche e microbiologiche - Laurea in Ingegneria Ambientale / Scienze ambientali - in Ingegneria per la sicurezza del lavoro e dell’ambiente o simili Possesso di attestato per la qualifica di RSPP Si richiede almeno mínima conoscenza della lingua Inglese scritta e parlata Predisposizione personale a seguire procedure e ad effettuare controlli Precisione e attenzione, Autonomia, proattività, flessibilità e spiccate competenze relazionali completano il profilo Contratto e sede Si prevede assunzione diretta in azienda, con contratto a tempo determinato finalizzato all’inserimento stabile o indeterminato - da valutare in base al profilo presentato Orario full-time / (per la pausa pranzo, possibilità di fruire del servizio mensa aziendale interna) Luogo di lavoro : Via del Pozzo San Sebastiano, 15 / c -Pistoia (PT) RAL : da valutare in base al profilo Contratto di lavoro : Tempo pieno, Tempo determinato Durata contratto : 6 mesi Retribuzione : €1.300,00 - €1.800,00 al mese Benefit : Assistenza sanitaria integrativa Computer aziendale Mensa aziendale Parcheggio libero Disponibilità : Dal lunedì al venerdì Turno diurno Retribuzione supplementare : Tredicesima Esperienza : ASPP : 3 anni (Obbligatorio) Lingua : Inglese (Obbligatorio) J-18808-Ljbffr