Per potenziamento dell’Area Marketing, ricerchiamo un/una candidato/a che, rispondendo al Responsabile dell’Area, si occuperà delle seguenti attività: · Gestione dei contenuti: collaborare nella creazione e diffusione di contenuti per promozioni, offerte speciali e attività di comunicazione, principalmente tramite canali digitali (social media, sito web, newsletter). · Inserimento dati e pubblicazione annunci: gestire operativamente l’inserimento di contenuti su piattaforme online e la pubblicazione di annunci pubblicitari o promozionali, assicurando la correttezza e l’aggiornamento delle informazioni. · Social Media Management: supporto operativo all’area marketing nella gestione dei principali canali social aziendali, attraverso la programmazione e pubblicazione dei contenuti, l’interazione con la community online e il monitoraggio dei risultati per contribuire al miglioramento dell’engagement. · Supporto nell’organizzazione di eventi e attività promozionali: contribuire all’organizzazione di eventi e attività per la promozione dell’immagine aziendale, con un focus su iniziative che coinvolgano il pubblico e rafforzino il posizionamento del brand. · Comunicazione interna: collaborare con i team interni per la preparazione di materiali informativi destinati alla comunicazione aziendale interna. Competenze richieste: · Buona conoscenza delle tecniche di marketing digitale e delle principali piattaforme social. · Capacità di redigere testi per diverse finalità (copywriting), in modo chiaro ed efficace. · Competenze nell’utilizzo di pacchetti software (Microsoft Office, in particolare Word, Excel, PowerPoint). · Capacità di utilizzare strumenti di grafica base (es. Canva, Photoshop, Illustrator). · Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata. Requisiti preferenziali: · Diploma ad indirizzo marketing, comunicazione o equivalente. · Esperienza, anche breve, in ambito marketing o comunicazione è considerata un plus. Si offre: La possibilità di lavorare con orari flessibili. Un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo. Opportunità di crescita professionale in un'azienda in espansione. Contratto di lavoro dipendente. Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione a tutti i soggetti. L’eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell’annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all’origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all’orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su https://hlimmobiliare.it/it/informativa-richiesta-informazioni-lavora-con-noi/è possibile consultare l’informativa sul trattamento dei dati personali (art.13 del Reg. UE 2016/679). J-18808-Ljbffr