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Amministrazione del personale (feltre)

Feltre
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Responsabile amministrazione del personale
Pubblicato il 9 giugno
Descrizione

The Adecco Group recherche per ampliamento del proprio organico, un/una Responsabile Amministrazione del personale da inserire presso la filiale Adecco di Feltre (BL).

Se desidera saperne di più su questa occasione o sta pensando di candidarsi, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni.
Responsabilità

Il candidato/a gestirà in maniera autonoma le attività relative agli aspetti amministrativi della filiale. In particolare si occuperà della gestione dei lavoratori in somministrazione a tempo determinato e indeterminato (assunzioni, proroghe, cessazioni e relativa documentazione, controllo dei bollettini ore, monitoraggio delle assenze, consegna dei cedolini elaborati in collaborazione con il Centro Servizi) e degli aspetti contabili relativi al rapporto con i clienti (emissione e consegna delle fatture, monitoraggio e recupero crediti, gestione cassa). Sarà inoltre responsabile del contatto con gli enti (INPS, INAIL, Centro per l’Impiego, Questura) per le comunicazioni obbligatorie relative ai contratti attivati.
Controlla i contratti, i bollettini e le buste paga dei lavoratori.
Gestisce e monitora il processo di attivazione della FEA per clienti e lavoratori.
Gestisce la cassa e analizza i risultati della filiale.
Contatta il cliente per il recupero crediti.
Monitora il processo inerente il recupero crediti, le fatture emesse e la verifica dei pagamenti.
Monitora l’impatto sui costi dell’assenteismo dei lavoratori e ne gestisce proroghe e documentazione.
Monitora il processo di rilevamento e trasmissione delle presenze dei lavoratori. xlwpduy
Controlla le visite mediche, la situazione buoni pasto e le assenze per malattia dei lavoratori.
Requisiti richiesti

Diploma tecnico (Ragioneria) e/o laurea in materie economico-giuridiche
Esperienza pregressa nel ruolo
Altri requisiti

Buona conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook, in particolare Excel
Predisposizione al lavoro in team e per obiettivi
Capacità di analisi e problem solving
Customer orientation

#J-18808-Ljbffr

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