Ph3Come il tuo contributo farà la differenza /h3 pLa risorsa contribuirà allo sviluppo e all’implementazione di soluzioni innovative finalizzate al miglioramento continuo dei processi, alla riduzione dei costi e all’aumento della produttività, con un impatto positivo sulla soddisfazione del cliente. Il ruolo prevede una forte collaborazione con team interfunzionali e un contributo attivo allo sviluppo delle persone, promuovendo una cultura orientata al miglioramento continuo, all’innovazione e all’inclusione. /p h3Principali responsabilità /h3 ul liAnalizzare e ottimizzare i processi produttivi per migliorare l’efficienza e ridurre gli sprechi /li liSviluppare e implementare iniziative di miglioramento continuo utilizzando metodologie Lean e Six Sigma /li liCollaborare con team interfunzionali per l’identificazione e la risoluzione di problematiche operative /li liIdentificare e sviluppare opportunità di automazione industriale, inclusi: sistemi di automazione fissa; robotica industriale e collaborativa (cobot); AMR; linee di assemblaggio flessibili /li liSupportare il programma di digitalizzazione della fabbrica in collaborazione con i team coinvolti /li liContribuire allo sviluppo del team attraverso attività di selezione, crescita dei talenti, engagement e promozione di una cultura inclusiva /li /ul h3Le caratteristiche della persona che stiamo cercando /h3 ul liLaurea triennale o magistrale in Ingegneria Elettronica / Ingegneria dell’Automazione / Ingegneria Robotica / Ingegneria Meccatronica o similari. /li liEsperienza di 3 anni o superiore in ruolo attinente /li liForti capacità analitiche e competenza nell’utilizzo di strumenti di analisi dei dati /li liEsperienza nell’applicazione delle metodologie Lean e Six Sigma /li liEsperienza nell’implementazione e nel deployment di sistemi di automazione, preferibilmente in ambito: robotica; sistemi elettromeccanici; assemblaggio di schede elettroniche (PCB); assemblaggi elettrici /li /ul h3Offerta /h3 pcontratto a Tempo Determinato in Somministrazione (con stabilizzazione TI da parte di Experis), 6 mesi iniziali, con successiva possibilità di proroga, con range di RAL circa 40 – 48K, da commisurare in base all’esperienza /p h3Modalità di lavoro /h3 pfull onsite /p h3Sede di lavoro /h3 pTrieste /p /p #J-18808-Ljbffr