ATTAL Group, con sede a Milano, è alla ricerca di una risorsa da inserire nel team HR/Amministrazione del Personale con il ruolo di
Addetto/a Controllo CCNL
Mission del ruoloGarantire il costante e corretto aggiornamento della normativa giuslavoristica e della contrattazione collettiva, assicurandone la traduzione operativa nei processi aziendali (in particolare payroll e preventivazione), in coordinamento con le funzioni tecniche e operative.
Responsabilità principali
* Monitoraggio e analisi dei rinnovi CCNL e degli accordi territoriali;
* Interpretazione delle disposizioni contrattuali e normative;
* Traduzione operativa degli aggiornamenti in istruzioni per il payroll;
* Interfaccia con uffici tecnici e operativi per l'implementazione;
* Redazione di comunicazioni interne e note operative;
* Supporto alle filiali nell'applicazione dei contratti;
* Controllo qualità sull'aggiornamento normativo.
Requisiti
* Laurea in discipline giuridiche (preferibile);
* Esperienza in amministrazione del personale preferibilmente in APL oppure in ambito giuslavoristico (studi professionali, payroll, APL);
* Conoscenza della contrattazione collettiva nazionale e territoriale;
* Familiarità con banche dati normative e strumenti di aggiornamento.
Competenze
* Capacita di analisi normativa e contrattuale;
* Precisione e affidabilità;
* Autonomia operativa;
* Capacita di interazione con funzioni tecniche e operative;
* Attitudine al problem solving
Cosa offriamoInserimento in un contesto dinamico e strutturatoOpportunità di crescita professionale in ambito HR e normativa del lavoroFormazione continua su aggiornamenti legislativi e contrattualiContratto e RAL competitivi, in grado di soddisfare le migliori candidature sul mercatoLuogo di lavoro: Milano(zona Loreto)
La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (d.lgs. n. 198/2006). Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae, comprensivo dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 regolamento UE n. 2016/679 (GDPR).